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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 17 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Sparkasse Bayreuth die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 36 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Sparkasse Bayreuth
Branchendurchschnitt: Banken

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Sparkasse Bayreuth
Branchendurchschnitt: Banken

Die meist gewählten Kulturfaktoren

17 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    82%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    82%

  • Wirtschaftlich handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    65%

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    65%

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    65%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

3,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

seit der neuen Telefonie nicht mehr so gut

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2,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Viel Lästerei und Grüppchenbildung

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3,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Wichtige Infos gibts im Intranet zum nachlesen

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3,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Arbeitstechnisch alles einwandfrei jedoch wird viel hinterm Rücken gelästert

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5,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Arbeitszeiten an Öffnungszeiten angelehnt, normale 39h Woche mit kurzem Mittwoch und langem Donnerstag

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Vieles wird versprochen aber nicht eingehalten, insbesondere im Bezug auf Entwicklungsmöglichkeiten. Man ist bemüht die Mitarbeiter in den unteren Gehaltsstufen zu halten.

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