15 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
15 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
11 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Sparkasse Bonndorf-Stühlingen Bewertungen
Sparkasse
Bonndorf-Stühlingen
Bonndorf im Schwarzwald und weitere
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Jetzt Profil einrichtenkununu Score: 4,0Weiterempfehlung: 73%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Super Arbeitgeber mit familärem Klima
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 bei Sparkasse Bonndorf-Stühlingen in Stühlingen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ich durfte bei der Sparkasse Bonndorf-Stühlingen ein sehr familiäres und angenehmes Betriebsklima erleben. Durch das große Vertrauen von Vorsetzten, war ein freies und selbstverantwortliches Arbeiten möglich, wie ich es selten zuvor gesehen habe.
Alle Faktoren zusammen haben für eine sehr angenehmen Arbietsalltag und eine gute Arbeitsatmosphäre bei der Sparkasse gesorgt.
Work-Life-Balance
Die Sparkasse bietet flexible Arbeitszeiten durch ein Gleitzeitmodell, das bietet einem die Möglichkeit z.B. bei schönem Wetter oder Terminen flexibel zu kommen und zu gehen. Urlaubswünsche werden in so gut wie allen Fällen möglich gemacht, wenn man sich im Team abspricht, auch mehrere Wochen am Stück oder unbezahlter Urlaub ist nach Absprache möglich. In der Kundenberatung können die Arbeitstage je nach Andrang auch mal länger sein, allerdings hat man im Gegenzug auch an anderen Tagen die Möglichkeit die Überstunden zu kompensieren. Schade finde ich nur das bisher nicht ganze Tage als Überstunden kompensiert konnen.
Karriere/Weiterbildung
Wenn Bereitschaft für eine Weiterbildung besteht wir das seitens Sparkasse begrüßt und auch finanziell gefördert.
Kollegenzusammenhalt
Der Temagedanke wird bei der Sparkasse gelebt, bei Herausforderungen, Fragen oder Problemen habe ich stets Unterstützung von Arbeitskollegen und Vorgesetzten erhalten.
Jeder hat ein offenes Ohr und versucht einem bestmögliche Unterstützung zu leisten. Ich habe dem Umgang untereinander offen und herzlich erlebt.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden geschätzt und es wird sich aktiv darum bemüht langjährige Kollegen zu halten.
Vorgesetztenverhalten
Die Herrachie der Sparkasse ist sehr flach und die Wege sehr kurz. Auch der Vorstand nimmt sich persönlich Zeit für Anliegen, Kundenfälle oder Problemstellungen. Das bringt einem als Angestellten der Sparkasse viel Wertschätzung entgegen. Bei Fehlern oder Konflikten wird keinem der Kopf von den Vorgesetzten abgerissen, im Gegenteil man erhält die Möglichkeit aus Fehlern zu lernen und daran zu wachsen.
Arbeitsbedingungen
Jeder Kundenberater hat ein Einzelbüro, was bei anspruchsvolleren Arbeiten, Telefonaten oder Kundengespächen die nötige Privatsphäre bietet.
Kommunikation
Die Kommunikation bei der Sparkasse habe ich überwiegend positiv erlebt. Die Führungskräfte und Kollegen kommunizieren offen, ehrlich und konstruktiv. In manchen Fällen sollte die Kommunikation meiner Meinung nach besser abgestimmt werden, zum Beispiel wenn es um personelle Veränderungen geht. Insgesamt ist die Kommunikation immer auf Augenhöhe über alle Ebenen verteilt, das habe ich als sehr angenehm erlebt.
Interessante Aufgaben
Wie bereits erwähnt kann der Arbietsalltag in der Kundenberatung sehr frei und selbstverantwortlich gestaltet werden. Als Kundenberater bei der Sparkasse hat man einen breiten Aufgabenbereich mit verschiedensten Themen und Bereichen die den Arbeitsalltag sehr vielseitig und kurzweilig machen. Wer Spaß an seinen Aufgaben hat und Engagement zeigt erhält meiner Erfahrung nach schnell die Möglichkeit weitere Verantwortung zu übernehmen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
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Fordern und fördern bei familiärem Klima
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r bei Sparkasse Bonndorf-Stühlingen absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wie schon in der Überschrift beschrieben, empfinde ich es als große Anerkennung, dass man auch mit Aufgaben betraut wird, die nichts direkt mit dem allgemeinen Ausbildungsalltag zu tun haben.
Dadurch wird man einfach noch ein Stück mehr gefördert und erkennt so Stärken und Leidenschaften in Bereichen, die man so nicht direkt parat hatte.
Sicher wird man dadurch auch gefordert und muss sich Eindenken und die Aufgabe bewältigen. Aber auch das ist gut machbar, man kann sich an jeder Ecke Unterstützung holen.
Auch das familiäre Klima ist nochmal zu erwähnen. Die kurzen Wege sind einfach enorm praktisch. Man weiß direkt, zu wem man muss, da man alle im Betrieb kennt.
Verbesserungsvorschläge
Man bekommt zwar über den öffentlichen Dienst und die Sparkasse Vergünstigungen in vielen Bereichen, trotzdem wäre es schön, wenn es noch ein paar mehr Benefits geben würde.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist top. Als Auszubildender habe ich mich bisher in jeder Abteilung willkommen gefühlt. Man kann zwischendurch einen kleinen Smalltalk halten. Man hatte auch immer schnell Anschluss gefunden, so musste bisher keine Pause alleine verbracht werden. Manchmal fallen kleine Spannungen zwischen Mitarbeitern auf.
Karrierechancen
Immer wieder Interessieren sich Angestellte dafür, welche Abteilung einem besonders gefallen hat. Auch durch die Vorstände wird klar gesagt, dass man als Auszubildender im Betrieb gewünscht ist und man sicher eine passende Abteilung findet.
Arbeitszeiten
Gleitzeit wird einem gutgeschrieben und kann jederzeit nach Absprache abgebaut werden.
Ausbildungsvergütung
Die Vergütung ist angemessen. Auch hier weiß man vorher schon, auf was man sich einlässt. Die Vergütung ist über den Tarif des öffentlichen Dienst Sparkassen transparent, ebenso über die Internetseite zur Bewerbung. Somit kann man sich vorher schon ausrechnen, was man verdient.
Die Ausbilder
Bei Unklarheiten oder Fragen zu spezifischen Themen findet sich immer jemand, der einem Dinge erklären kann. Auch bei Problemen oder Anregungen findet sich immer der passende Ansprechpartner. Durch das familiäre Umfeld kann man sich auch an jede Instanz unabhängig von Ranghöhe wenden.
Spaßfaktor
Bei der Wahl des Berufs weiß man, auf was man sich einlässt. Der Bereich muss einem somit liegen. Wenn diese Grundeigenschaft gegeben ist, wird man hier seinen Spaß haben. Zwischen der Arbeit gibt es auch mal einen Lacher. Es läuft alles sehr menschlich ab.
Aufgaben/Tätigkeiten
Die Aufgaben variieren je nach Abteilung. Dabei ist immer alles direkt an der Praxis angebunden, da man direkt in den Ablauf eingebunden wird. Es wird einem alles gut erklärt und gezeigt. Bei Fragen ist immer jemand für einem da. Auch besondere Aufgaben besonders im Bereich der Organisation von Dingen fallen einem als Auszubildender zu, nach dem Prinzip fordern und fördern. Man fühlt sich durch solche Aufgaben wertgeschätzt.
Variation
Die Variation ist grundsätzlich gut. Manchmal häuft sich eine Aufgabe dann aber doch an, wenn die ganze Menge dann doch auf einmal erledigt werden soll leidet die Variation leider.
Respekt
Beim Thema Respekt konnte ich bisher nur gute Erfahrungen sammeln. Durch das bereits genannte familiäre Umfeld geht jede Rangstufe mit der anderen gleich um. Egal ob Vorstand, Berater oder Auszubildender. Man hat zu jeder Zeit das Gefühl, den nötigen Respekt entgegen gebracht zu bekommen.
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Das Image ist wichtiger als der Mitarbeiter
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Sparkasse Bonndorf-Stühlingen in Stühlingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den Zusammenhalt der der Kollegen unterhalb des Managements
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den Umgang und das Selbstverständnis des Managements
Verbesserungsvorschläge
Endlich in der Realität ankommen und sich nicht für das beste Unternehmen der Welt halten.
Arbeitsatmosphäre
Je nach Team super Kollegen. Allerdings Zuviel Arbeit für zu wenig Kollegen.
Image
Verliert immer mehr an Ansehen, da Konflikte auf dem Rücken der Kunden ausgetragen werden.
Work-Life-Balance
Sätze wie „ wenn nicht mindestens x Stunden verfallen hat man kein Interesse am Unternehmen“ sind normal. Die Gleitzeit ist Augenwischerei wegen Personalmangels
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Umwelt interessiert den Vorstand nur, weil der Gesetzgeber dies vorschreibt.
Karriere/Weiterbildung
Die Akademie bietet jedes Jahr so viele Seminare und Lehrgänge jedoch wird dies von der Sparkasse kaum genutzt.
Kollegenzusammenhalt
Je nach Team super. Allerdings macht die Geschäftsleitung alles kaputt.
Vorgesetztenverhalten
So lange man den Bückling macht ist alles gut. Anregungen zu Verbesserungen werden als persönlicher Angriff gewertet und vergolten.
Arbeitsbedingungen
Die Räumlichkeiten sind schön, die Technik ist angemessen.
Kommunikation
Silodenken beherrscht alles. Statt zu reden wird hinter dem Rücken gelästert.
Gehalt/Sozialleistungen
Unter dem Schnitt der Sparkassen. Das grösste Benefit mit dem sich der Arbeitgeber rühmt ist die pünktliche Gehaltszahlung und, dass man für die Sparkasse arbeiten darf.
Gleichberechtigung
Man ist skeptisch gegen ausländischen Mitbürgern nichts sagen und alles tolerieren ist wichtiger als Leistung.
Interessante Aufgaben
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Sicherer Arbeitsplatz mit guten Perspektiven Gutes Miteinander
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Sparkasse Bonndorf-Stühlingen gearbeitet.
Kollegenzusammenhalt
familiäres Miteinander
Kommunikation
regelmäßige Mitarbeitergespräche
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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örtlich dort arbeiten, wo andere Urlaub machen...
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Sparkasse Bonndorf-Stühlingen in Stühlingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wir sind ein sehr familiäres Unternehmen. Der Kunde und die Nähe zu unseren Kunden, stehen stets im Vordergrund.
Ich werde als Mensch wertgeschätzt und genieße viele Vorzüge des öffentlichen Dienstes.
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht immer eine angenehme, kollegiale Atmosphäre
Work-Life-Balance
Durch die Gleitzeit, kann ich nach Rücksprache mit meinen Kollegen, meine Arbeitszweit flexibler einteilen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir denken und handeln nachhaltig und umweltbewusst
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt wird hier groß geschrieben, jede (r) identifiziert sich mit seinem Team.
Umgang mit älteren Kollegen
Ob jung oder alt, jede(r) ist ein Team-member
Vorgesetztenverhalten
Die Kommunikation mit meinen Vorgesetzten ist immer auf Augenhöhe
Kommunikation
Die Kommunikation läuft schnell und unkompliziert
Interessante Aufgaben
Unser Aufgabenfeld ist so abwechslungsreich, wir lernen nie aus und täglich dazu
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Ausbildung bei der Sparkasse - abwechslungsreich, nette Kollegen, macht einfach Spaß
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Sparkasse Bonndorf-Stühlingen absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Jeder kennt sich untereinander, es ist alles sehr familiär.
Bei Problemen oder Fehler kann man miteinander reden und sucht gemeinsam nach einer Lösung.
Arbeitsatmosphäre
Es macht Spaß hier zu arbeiten, da alles recht klein und familiär ist.
Karrierechancen
Die Ausbildung bietet durch die Praxisphasen eine gute Vorbereitung für das spätere Berufsleben. Zudem achtet die Sparkasse darauf Auszubildenden auch nach der Ausbildung eine passende Stelle anzubieten.
Arbeitszeiten
Die Arbeitszeiten sind flexibel, auch in der Ausbildung kann man nach Absprache ohne Probleme mal spontan mittags gleiten.
Ausbildungsvergütung
Für die Ausbildung erhält man eine sehr faire Vergütung.
Die Ausbilder
Die Ausbilder nehmen sich Zeit und versuchen soweit es in der Abteilung möglich ist abwechslungsreiche Aufgaben zu bieten. Zudem wird während der Zeit in der Abteilung, sowie bei Abteilungswechsel ein Lehrgespräch geführt, durch welches man eine Bewertung und Tipps für die weitere Ausbildung erhält.
Spaßfaktor
Trotz der Arbeit kommt auch der Spaß nicht zu kurz.
Aufgaben/Tätigkeiten
Die Aufgaben machen Spaß und es wird zudem darauf geachtet, dass auch der Azubi anspruchsvolle Aufgaben erledigen darf. Zudem erhält man in der Ausbildung einen Einblick fast alle Abteilungen.
Variation
Es wird auf Abwechslung geachtet. Bei Aufgaben, die man als Azubi nicht selbst erledigen kann, darf man zu anderen Mitarbeitern dazusitzen.
Respekt
Ein sehr respektvolles miteinander, man wird direkt in jeder Abteilung akzeptiert und aufgenommen.
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Familiäres und unkompliziertes Miteinander
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r bei Sparkasse Bonndorf-Stühlingen abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr nette, hilfsbereite und kompetente Arbeitskollegen.
Arbeitsatmosphäre
Tolles Arbeutsklima!
Karrierechancen
Gute Aufstiegschancen sind vorhanden.
Arbeitszeiten
Es gibt Gleitzeiten. Diese sind Vorteilhaft, für Termine am Vor- oder Nachmittag.
Ausbildungsvergütung
Die Ausbildungsvergütung ist fair. Man erhält einen 13. Lohn.
Die Ausbilder
Die Ausbilder haben immer ein offenes Ohr und man wird als Azubi fair behandelt.
Spaßfaktor
Man fühlt sich wohl durch das familiäre Miteinander.
Aufgaben/Tätigkeiten
Man lernt viele Aufgaben kennen. Allerdings sind diese manchmal eintönig.
Variation
Man lernt so gut wie alle Abteilungen der Bank kennen.
Respekt
Alle Kollegen sind super freundlich. Man fühlt sich bei ihnen richtig wohl!
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Am besten keine Ausbildung hier anfangen
Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r bei Sparkasse Bonndorf-Stühlingen gemacht.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsklima, es wird getuschelt und gelästert wo es nur geht
Kritikunfähig
Verbesserungsvorschläge
Am besten keine Azubis mehr einstellen wenn man eh keine Zeit und kein Bock drauf hat auszubilden!
Arbeitszeiten
Gleitzeit wird beworben darf dann in Bonndorf am Service nicht genutzt werden außer man hat einen wichtigen Termin
Die Ausbilder
Kritikunfähig, haben nie Zeit
Spaßfaktor
Eintönige Arbeit, man bekommt nur das erklärt was einem für die Prüfung rein garnichts bringt aber fürs günstige Arbeiten selbstverständlich
Aufgaben/Tätigkeiten
Oft wird man durchs ganze Haus geschickt um Sachen zu erledigen bei denen man nichts lernt, Hauptsache es wird gearbeitet. An Lehrgespräche denkt niemand
Respekt
Bei Kritikgesprächen wird man gerne mal so angeschriehen als hätte man 50.000€ geklaut, obwohl es keinen Grund gibt laut zu werden
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Ausbildungsvergütung
Variation
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Toller Arbeitgeber mit Chancen zur Weiterbildung in vielen Bereichen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Sparkasse Bonndorf-Stühlingen gearbeitet.
Kollegenzusammenhalt
Sehr nette, hilfsbereite und kompetente Arbeitskollegen
Vorgesetztenverhalten
Respektvolles Miteinander
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich kann die Sparkasse Bonndorf-Stühlingen als Arbeitgeber nur weiterempfehlen!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Sparkasse Bonndorf-Stühlingen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Durch die offene Art der Kommunikation, herrscht hier ein gesundes Betriebsklima.
Karriere/Weiterbildung
Die berufliche Weiterbildung ist hier voll und ganz gegeben. Durch meinen Vorgesetzten der mich in jeglicher Situation unterstützt und gefördert hat, konnte ich selbst diese Erfahrungen sammeln und mich sowohl beruflich als auch privat weiterentwickeln.
Was die Weiterbildungsmöglichkeiten angeht, hat man hier sehr gute Chancen.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Gehälter werden immer pünktlich ausbezahlt, auch Zusatzleistungen sind gegeben.
Kollegenzusammenhalt
Starker Zusammenhalt, wodurch auch gute Freundschaften entstanden sind.
Jeder hilft jedem.
Vorgesetztenverhalten
Meine Erfahrung sind sehr positiv.
Mein Vorgesetzter hat mich stehts gefördert, nahm neue Ideen für neue Prozessabläufe oder Prozessänderung positv auf, er trifft nachvollziehbare Entscheidung, setzte immer Ziele die man auch mit Fleiß erreichen konnten und hat mich bei wichtigen Fakten bzw. Entscheidungen, die meine Arbeit betreffen, miteinbezogen.
Er setzt sich für seine Mitarbeiter ein & hatte immer ein offenes Ohr, beruflich als auch privat.
Kommunikation
Die Kommunikation klappt sowohl mit Arbeitskollegen als auch mit Vorgesetzten hervorragend. Problemen oder Unstimmigkeiten werden offen und direkt angesprochen.
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 15 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Sparkasse Bonndorf-Stühlingen durchschnittlich mit 4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 70% der Bewertenden würden Sparkasse Bonndorf-Stühlingen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 15 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 15 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Sparkasse Bonndorf-Stühlingen als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.