Guter Arbeitgeber in der Region
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Sparkasse hatte den Mut, eine Mitarbeiterumfrage zu machen und sich der eher schlechten Stimmung im Haus zu stellen. Dies hat mich auch ermutigt eine Bewertung zu schreiben. Man hat das Gefühl, dass die Probleme erkannt werden und nun daran gearbeitet wird.
Verbesserungsvorschläge
Die Mitarbeiter mehr in Entscheidungen einbinden und die Bedenken und Ängste der Mitarbeiter ernst nehmen.
Arbeitsatmosphäre
Kollegen gehen freundlich und respektvoll miteinander um. Lediglich die eher negative Grundstimmung im Haus belastet manchmal die Arbeitsatmosphäre.
Kommunikation
Hier ist noch Luft nach oben. Dies wurde jedoch bereits erkannt und Maßnahmen laufen gerade an, dies zu verbessern. Die Kommunikation der Teams untereinander ist noch ausbaubar.
Kollegenzusammenhalt
Jeder hilft jedem im Team.
Work-Life-Balance
Mobiles Arbeiten möglich, viele Angebote im Betrieblichen Gesundheitsmanagement, viele Arbeitszeitmodelle möglich
Vorgesetztenverhalten
Sehr wertschätzend und kollegial
Interessante Aufgaben
Es gibt auch die Möglichkeit, sich an Projekten zu beteiligen und dort an verschiedenen Themen mitzuwirken.
Arbeitsbedingungen
Helle Büros, keine fest zugeordnete Arbeitsplätze, höhenverstellbare Schreibtische
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umwelt und Nachhaltigkeit sind große Themen. Papierloses Arbeiten kann noch weiter ausgebaut werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr gute Sozialleistungen
Image
Das Image hat seit der Fusion gelitten. Die Kollegen wurden wenig in Entscheidungen eingebunden und die einzelnen Teams müssen sich teilweise noch als Team zusammenfinden. Gefühlt wird dieses Thema aber bereits aufgegriffen und nach Verbesserungsmöglichkeiten von Seiten der Unternehmensführung gesucht.
Karriere/Weiterbildung
Viele Weiterbildungsmöglichkeiten
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe/r Kollege/in,
vielen Dank für das tolle Feedback! Wir freuen uns, dass Sie sich bei unserer Mitarbeiterbefragung aktiv beteiligt haben. Gerne bestätigen wir Ihr Gefühl, dass wir intensiv daran arbeiten, die aufgedeckten Handlungsfelder zu bearbeiten. Wir hoffen, dass Sie sich an unseren „Projekten beteiligen und dort an verschiedenen Themen mitwirken.“
Auch das Sie unsere Möglichkeiten für die Work-Life-Balance sowie unsere „Weiterbildungsmöglichkeiten“ wahrnehmen, freut uns zuhören!
Schön, dass Sie Teil vom Team Südpfalz sind!