3 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
3 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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kununu Score: 1,8
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Viel zu festgefahren
Bewerber/inHat sich 2023 als Account Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Das Unternehmen ist eher unwillig einen neuen Kurs einzuschlagen. Hier gibt es feste Regeln und Wege, Kreativität ist Fehl am Platz.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Wie eine Fiat, der sich für Porsche hält
Bewerber/inHat sich 2023 als Veetrieb beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Frauen in der Führungsebene einstellen! Nein, Frauen gehören nicht versteckt als Telefonistin ins Büro, sie können auch sehr gut verkaufen, entscheiden und präsentieren. Die Führungsebene der Firma ist ziemlich herablassend. Es geht nur um Essig. Die Firma ist klein, hat nur wenige Produkte und macht keinen großen Umsatz, trotzdem benahm sich die Führungsebene so, als wären sie ein Weltkonzern mit Milliarden Umsatz. Ich weiß es, denn ich habe immer nur für Weltkonzerne gearbeitet und fand es witzig wie sich eine winzige Firma so aufgeplustert hat.
Bewerbungsfragen
- Alles wurde hinterfragt und jeder Punkt im CV so dargestellt, als wäre alles gelogen.
- Zusammenhanglose und unprofessionelle Fragen, als würde man mit einem Kita-Kind reden. Der Bewerber wurde nicht ernst genommen. Habe mich gefragt, wieso ich überhaupt eingeladen wurde.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Unübersichtlich und durcheinander
Bewerber/inHat sich 2023 als Mitarbeiter qualitätsmanagement beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Wenn Rückmeldung erfolgt, sollte ersichtlich sein, um welche Firma oder Stellenausschreibung es sich handelt. Die Antwort kommt ohne Referenznr. von einem anderen Unternehmen.
Personalverwaltung schlecht erreichbar.
Die Termine werden hin und her geschoben - auch als Berufseinsteiger sollte dem Unternehmen die Zeit des zukünftigen Mitarbeiters etwas wert sein
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Schnelle Antwort
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