Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 10 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Spryker Systems die Unternehmenskultur als sehr modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 30 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
10 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Gerade bei schlechten Neuigkeiten ausbaufähig, aber auf Feedback wird gehört. Manchmal mehr Transparenz wünschenswert. Immer auf Augenhöhe und konstruktiv.
Im Marketing Team herausragend. Viele Teammitglieder, die zu Freunden werden.
Enorme Flexibilität geboten. Definitiv Awareness für die Bedeutung von Work-life-balance. Aber auch immer große Ambitionen und viel zu tun.
Was ich erlebt habe tadellos. Viel Vertrauen, immer offenes Ohr, ehrlich auf das Wohlergehen und die persönlichen Ziele bedacht.
Immer viel Veränderung, was auch herausfordernd ist, aber es wird definitiv nie langweilig
Sehr warmherzig und wertschätzend, herausragende Team Events