Nicht empfohlen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kolleginnen und Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Geschäftsführung
Wenig Plan wo es aus Produktsicht hingehen soll
Verbesserungsvorschläge
Macht endlich mal einen längerfristigen inhaltlichen Plan.
An die Geschäftsführung: Sagt was ihr tut und TUT was ihr sagt.
Arbeitsatmosphäre
Zu viel Unsicherheit durch die Übernahme und die Entlassungen.
Kommunikation
Es wurde viel Vertrauen seitens der Geschäftsführung durch die Übernahme verspielt. Versprechen (z.B. keine Veränderungen im ersten Jahr nach der Übernahme) wurden gebrochen, daher habe ich absolut kein Vertrauen in die Führung mehr.
Ein wirklicher Austausch über Ängste und Sorgen findet nicht statt, stattdessen kommen die üblichen Floskeln. Und diesen Floskeln kann ich nicht mehr trauen.
Die Kommunikation im Team funktioniert ganz gut.
Kollegenzusammenhalt
Im Team super, in den oberen Ebenen hört man, dass es durchaus knirscht.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten sind normal und Überstunden muss man selten machen.
Vorgesetztenverhalten
In meinem Team super.
Aber insbesondere die Geschäftsführung gibt kein gutes Bild ab, da sie aus meiner Sicht mehr auf den eigenen Vorteil aus ist statt auf das langfristige Wohl der Firma und damit auch das der Mitarbeiter.
Interessante Aufgaben
Es geht hauptsächlich darum, dass der Umsatz passt.
Das Produkt und welchen Wert wir Kunden liefern spielt nur eine Nebenrolle. Das spiegelt sich auch in den Aufgaben wider.
Image
Der Ruf als solider Arbeitgeber im Bereich IT in Regensburg ist meiner Meinung nach weg (nach der Übernahme und den Entlassungen).
Karriere/Weiterbildung
Ab Teamlead-Ebene geht meiner Meinung nach ohne einen guten Draht zur Geschäftleitung karrieretechnisch wenig.