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DRACOON 
GmbH
Bewertung

Eine meiner besten Entscheidungen!

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei DRACOON GmbH in Regensburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

das Familiäre Umfeld und dennoch sehr professionelle Organisation

Arbeitsatmosphäre

Klar waren die ersten Monate nicht einfach, da HomeOffice und Pandemie, dadurch sehr wenige Mitarbeiter im Büro.
Aber hier zeigt sich die Flexibilität und den Willen von DRACOON mit allen Mitarbeitern regelmäßig zu kommunizieren.
Alle Kollegen haben immer ein Ohr und sind für einen da!

Kommunikation

Auch hier schwierige Zeiten. Aber mit monatlichen Firmen Calls, offener Email Kommunikation und wöchentlichen Teammeetings hat man die perfekte Balance gefunden

Kollegenzusammenhalt

Es fühlt sich was wie Familie an. Egal ob man nach 6 Monaten den Kollegen zum ersten Mal sieht, er hilft die schnell und unkompliziert und ist freundlich.

Work-Life-Balance

Man kann sich seine Arbeitszeit eigentlich frei einteilen. Klar ist man an Kollegen gebunden, dennoch ist die Work-Life-Balance genauso, wie ich mir dies vorgestellt habe

Vorgesetztenverhalten

Einwandfrei, sowohl als direkter, als auch auf Geschäftsführerbene gibt es nix zu meckern

Interessante Aufgaben

Sehr gut, man hat natürlich seinen definierten Aufgabenbereich, aber wird auch immer wieder für Projekte oder Themen angefragt und somit eine sehr spannende Mischung

Gleichberechtigung

Das was ich bisher mitbekommen habe, scheint es sehr fair zu sein

Umgang mit älteren Kollegen

Das was ich bisher mitbekommen habe, scheint es sehr fair zu sein

Gehalt/Sozialleistungen

Ich bin sehr zufrieden, kann dies aber nur für mich selbst beurteilen.
Typisches Gehaltsmodell für PreSales mit fixem und variablen Anteilen.

Karriere/Weiterbildung

Zumindest auf dem Papier sehr professionell, in der Praxis kann ich aufgrund der Zeit noch nicht viel sagen.
Es gibt einen Career Track der für jeden Beruf einen potentiellen Karriereweg (Fachlich/Management) aufzeigt und welche Voraussetzungen für den nächsten Schritt benötigt.

Auch jährliche Entwicklungsgespräche gibt es.


Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

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