23 Bewertungen von Mitarbeitern
23 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
13 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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13 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Die Kollegen und über das normale Maß hinausgehend engagierte Vorgsetzte, sonst wäre ich sicher schon weg.
Parkplatzsituation, altmodische Art der Urlaubs- und Dienstplanung. Kein Lob, keine Wertschätzung und auch keine Kiritk. Persönliche und berufliche Weiterentwicklung ist so nur schwer möglich.
Parkplätze schaffen, Wertschätzung gegenüber dem noch verbliebenen Pflegepersonal (Fahrtkostenzuschuss?) Offenheit und vorallem Ehrlichkeit in der Kommunikation. Etwas dafür tun, dass die Mitarbeiter, die noch da sind auch da bleiben. (Bereich Pflege)
Die Kritiken hier Ernst nehmen und nicht versuchen durch direkte positive Rezensionen gegen zu lenken, damit man nicht so schlecht da steht.
Es wird immer mehr verlangt, was zeitlich aber gar nicht umzusetzen ist.
Nach Außen hin versucht man die "Heile Welt" zu spielen. Anstatt an den Missständen zu arbeiten, wird versucht diese unter den Teppich zu kehren. Zeit für frischen Wind in den obersten Führungsebenen.
Man kann Wünsche abgeben und meistens klappt es auch.
Kein Interesse an der Entwicklung einzelner Mitarbeiter. Um Fortbildung/Weiterbildung muss man sich eigenständig kümmern. Führungspositionen werden nach Sympathie und unter der Hand vergeben.
Nach Tarif
Die Kollegen sind super.
Sind so überlastet, dass sie ihrer eigentlichen Aufgabe nicht mehr nachkommen.
So lange man sein Job macht ist alles ok. Keine Wertschätzung, keine Anerkennung, kein Lob, aber auch keine Kritik.
Kommunikation was ist das? Ist in dem Unternehmen ein Fremdwort
Großes Haus mit vielen verschiedenen Abteilungen.
Lage, familiäre Struktur, man kennt sich und hilft sich gegenseitig
manchmal dauern Prozesse und Entscheidungen viel zu lange
Es wird zu viel geredet und wenig gesagt
Eine 5 Tage Woche würde vielen Mitarbeitern entgegen kommen
familiär
Naja, was man von Schicht und Wochenenddienst erwarten kann, nicht besonders gut, aber den Job habe ich mir ja selbst ausgesucht
Wir zahlen nach Tarif
im Krankenhaus fällt einfach viel Müll und Wäsche an
sehr gut, alle helfen sich gegenseitig
wie bei anderen Berufen müsste es auch in der Pflege so sein, dass man nicht bis 67 arbeitet. Grundsätzlich bekommen wir Geld für Arbeitsleistung und zwar unabhängig vom Alter
Wir nehmen aber Rücksicht auf die Wünsche älterer Kollegen bezüglich Nachtdienst oder vielen Schichtwechseln
Einwandfrei
offene Kommunikation und man kann sich immer an die Vorgesetzten wenden
Man wird in Vieles mit einbezogen und hat Mitspracherecht
Eigentlich nichts mehr
Altmodisch und Vetternwirtschaft
Unbedingt moderne Unternehmensführung
Man hat immer das Gefühl dass man beobachtet wird
Wahrscheinlich immer noch gut aber langsam kommt es raus
Ständig einspringen, Überstunden, Lücken schließen
Man muss sich selbst darum kümmern
Wahrscheinlich wird hier nach Tarif bezahlt
Das ist leider nicht so gut
Das schweißt zusammen weil alle kämpfen
Nur wer seine Arbeit macht ist geliebt
Alle haben Angst vor dem Geschäftsführer
Das ist leider nicht so gut
Wenn man sich nicht kümmert erfährt man relevante Sachen gar nicht
So lange die Arbeit erledigt wird ist es egal ob mwd
Das ergibt sich von alleine
Bestehendes familiäres Klima, hier kennt man sich noch.
Meine Kollegen, die füreinander einstehen
Den Geschäftsführer und seine Ja-Sager-Truppe
Wertschätzung für das Personal, Transparenz, Mitbestimmung
Meine Kollegen und den Job an sich mochte ich sehr gerne!!
Das Vorschläge zur Verbesserung nicht ernst genommen wurden.
Das die "Obere Etage" sich null dafür interessiert. Nicht mal die Mitarbeitervertretung es schafft für Angestellte im Haus Dinge umzusetzen die nicht Korrekt laufen. Man stößt auf taube Ohren.
Mehr auf die Mitarbeiter eingehen, zuhören und auch umsetzen...
Werben mit Familienfreundlichkeit, dass konnte man oft nicht sehen im Dienstplan.
Tagesabhängig und Kollegenabhängig
Viele sagen das Gleiche, aber keiner möchte seinen Job verlieren
Nicht gut, durch ständigen Schichtwechsel innerhalb einer Woche.
Kein Aufstieg möglich in dieser Position
War ok
Zu viel Papier...
Viele sind oft nur auf Ihr eigenes Wohl bedacht und stehen nicht für andere ein, obwohl die selben Probleme offensichtlich sind.
War sowieso korrekt
Nicht gut. Versprechen oder Verabredungen werden oft nicht eingehalten oder Wünsche und Bitten ignoriert
Laut und oftmals durcheinander. Neuster Stand der Technik eher weniger. Im Sommer sehr warm, keine Klimaanlage.
Schlechte Kommunikation. Anweisungen von "Oben" oder gewissen Stationen kommen spät oder gar nicht an. Erfährt man oft durch Zufall...
War soweit korrekt
Tolle Aufgaben, Job an sich war sehr schön. Rahmenbedingungen sehr schlecht!
Ausreichendes Gehalt
Werte die es vermittelt
Überwiegend Zusammenhalt im team
Dienstplangestaltung
6 Tage Woche
Arbeitszeiten
Neue Arbeitsweisen oder Verbesserungsvorschläge etc. werden nicht so angenommen
Mehr auf Modernere Arbeitszeiten umgestiegen werden, keine 6 Tage Woche mehr, lieber 8 Stunden täglich / nachts , am Wochenende kein Schichtwechsel, kein festes dienstplanchema mehr Individualität, bessere Einarbeitung neuer Mitarbeiter also eher zusätzlich einplanen mindestens 8 Wochen
Das Team, mit diesem Team kann man wirklich durch dick und dünn gehen.
Die Kommunikation
Mehr Unterstützung für die Mitarbeiter.
Meine Kollegen und Vorgesetzten in der Pflege.
Die Weihnachtsfeiern könnten weniger förmlich sein.
Mehr Parkplätze!
Nach vielen Jahren in Krankenhauskonzernen habe ich dieses kleine Haus lieben gelernt. Hier geht es noch um den Menschen und ich kann meine Arbeit mit einem guten Gefühl erledigen.
Endlich kommt das Jobticket! Das war eine super Nachricht!
Bestes Team ever!
Super!
Wie überall... Die Rahmenbedingungen sind nicht perfekt aber besser als in anderen Krankenhäusern.
Im Team super. Abteilungsleitung und PDL´s machen einen tollen Job! Lediglich aus der Geschäftsführung kommt wenig an Information.
Ist halt keine Uniklinik...
Offenes Ohr für die Mitarbeiter
Dafür kann der Arbeitgeber nichts, aber die Parkplatzsituation ist schrecklich
Auf Bedürfnisse der Mitarbeiter hören
Generalistik….
So verdient kununu Geld.