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Jetzt Profil einrichten9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 3 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Es gibt laufend Mitarbeiterschulungen zu vielfältigen Themen. Vom Küchenpersonal über das Reinigungspersonal bis zum 3-jährig, 1-jährig examinierten bis zum Pflegehelfer begegnet man sich mit Respekt und auf Augenhöhe.
Häufiger Personalwechsel, Fremdpersonal wird teilweise bevorzugt behandelt.
Weniger auf auswärtiges Personal zurück greifen, evtl. inkognito Befragungen bzgl. Miteinander. Auf soziale Kompetenz der Leiharbeiter achten.
Die Teamkollegialität ist im Grunde o.k., leider wird aber Brandstiftern "aus fremden Lagern" eine "Lobby" geboten, welche im Kampf um eine Festanstellung teilweise beachtlich Manipulativ durch üppige Geschenke an etablierte Kollegen Sympathien erkaufen und das Stammpersonal gezielt, auf zugegeben sehr geschickte Art gegeneinander aufbringen. Hier wünsche ich mir mehr Durchblick der Stationsleitung.
Leider zu wenig Schichtwechsel, durch den Wunsch nach nur Spät bzw. Nachtschicht einzelner Kollegen müssen Andere Wochenlang nur Frühdienst machen.
Einige Fortbildungsmöglichkeiten, zeitnahe Schulungen
Tarif, nicht mehr, nicht weniger
Es könnte vielleicht noch einiges an Papier eingespart werden.
S.o.
Auf ältere Kollegen wird Rücksicht genommen!
M. E. fehlt ein kleines Bisschen Objektivität u. Weitsicht!
Moderne Ausstattung, gutes Arbeitsmaterial
Unstimmigkeiten müssen offen angesprochen werden, hauseigenes Fachpersonal darf nicht durch Leiharbeiter infiltriert werden.
beachtliche Abwechslung in der Behandlungspflege.
Offene und freundliche Leitung in allen Bereichen
Gerne umweltfreundlicher werden.
Strom Papier etc
Angenemhmes Betriebsklima, auch in Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen
Viel Spielraum beim Dienstplan und Urlaub. Selten viele Dienste am Stück. Hatte ich so noch nie in anderen Häusern
Gute Weiterentwicklung. In zwei Jahren schon zwei Weiterbildungen absolviert.
Gutes IBF Programm
Bezahlung nach Tarif, nicht mehr und auch nicht wenuger
Habe ein gutes Team. Guter Zusammenhalt und freundliche und familiärer Umgang
Auf evtl Schwächen wird Rücksicht genommen
Sehr gute und vor allem gerechte Vorgesetze. Meine geleistete Arbeit wird anerkannt.
Gute Ausstattung auf modernen Stand
ausreichend Infos per Rundschreiben und Mails bzw Aushang
Interessante Tätigkeit
Familiäre Atmosphäre im Haus.
Die Leitung des Krankenhauses lässt Pflegepersonal im Stich. Pflegepersonalmangel wird scheinbar ignoriert, Hauptsache “der Laden“ läuft. Immer mehr Aufgaben für das gleiche Gehalt.
Überarbeitetes Pflegepersonal wird überhaupt nicht geschetzt.
Mehr Weiterbildungmöglichkeiten.
Deutlich mehr Gehalt ( persönliche Zulang zum Beispiel)
Mitarbeiter untereinander sind immer freundlich und hilfsbereit
- Den Mitarbeitern zuhören, Respekt zuweisen
- sich um den Erhalt von guten Mitarbeitern bemühen
- Kommunikation mit Mitarbeitern praktisch nicht vorhanden
Nach AVR Tarif