St. 

Vinzenz-Hospital, 

Köln

als Arbeitgeber

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeitern bestätigt.

• Betriebsarzt
  70%70
• Betriebliche Altersvorsorge
  60%60
• Kantine
  50%50
• Mitarbeiter-Events
  50%50
• Gesundheits-Maßnahmen
  50%50
• Parkplatz
  50%50
• Gute Verkehrsanbindung
  50%50
• Internetnutzung
  30%30
• Flexible Arbeitszeiten
  20%20
• Barrierefrei
  10%10
• Coaching
  10%10
• Kinderbetreuung
  10%10
• Rabatte
  10%10
• Essenszulage
  10%10
• Diensthandy
  10%10
• Mitarbeiter-Beteiligung
  10%10