47 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
47 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
25 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,0Weiterempfehlung: 53%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Mobbing und verkrustete Verhältnisse.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Habe nicht so viel Zeit zum Überlegen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das es in der heutigen Zeit, in so einer Stätischen Behörde/Arbeitgeber Mobbing gibt. Motte nur nichts verändern und alles unter den Teppich kehren.
Verbesserungsvorschläge
Viel zu viele Vorarbeiter und "Leiter", im Rathaus oder dem neuen Faulturm am Bahnhof, könnte man min. jedes zweite Büro schließen.
"Homeoffice" ganz abschaffen.
Arbeitsatmosphäre
Bücken, kriechen oder gemobbt werden
Image
Das Wort Wasserkopf kommt der Sache sehr nah.
Work-Life-Balance
Es gibt zwar eine Gleitzeit, aber es wird so gearbeitet wie der Vorarbeiter es möchte.
Karriere/Weiterbildung
Null
Gehalt/Sozialleistungen
Öffentlicher Dienst halt, Klappe halten und dadurch eine gute Eingruppierung bekommen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Null, Ölwechsel und Fahrzeuge waschen auf den Betriebshöfen.
Kollegenzusammenhalt
So lange man "kriecht" lassen Sie einen in Ruhe, aber wehe man fordert z.b. Das Rauchverbot in den Räumen und Hallen ein. Dann geht das Mobben los.
Umgang mit älteren Kollegen
Mitziehen oder Kündigen, Schonplätze gibt es nicht.
Vorgesetztenverhalten
So tun als ob man Verständnis hat, aber um Gottes Willen nichts ändern, oder sogar einen Vorarbeiter anweisen sich an die Gesetzte und Regeln zu halten.
Arbeitsbedingungen
Kommt auf die Abteilung an und wie der dortige Vorarbeiter vernetzt ist.
Kommunikation
Der Rang höhere hat immer recht.
Gleichberechtigung
Eine reine Männerdomäne.
Interessante Aufgaben
Null, immer der gleiche Trott, nur keine Weiterbildung, man könnte ja schlauer als mach ein Vorarbeiter werden.
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Nicht wieder
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fester Arbeitsplatz und die Gleitzeit.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Wertschätzung, fehlende Kommunikation. Schlechte Erreichbarkeit von zuständigen Mitarbeitern.
Verbesserungsvorschläge
Die Verwaltung sollte moderner werden, Weiterbildung anbieten und Hierarchien abgebaut werden. Mitarbeiter mehr wertschätzen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mit Vorsicht zu genießen…
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Das muss professionell aufgearbeitet werden. Dieses Geflecht an Problemen ist nach meinen Erkenntnissen und Erfahrungen aus Gesprächen mit Ex Kollegen auch in anderen Fachbereichen vorhanden und scheint ein grundlegendes Problem bei der Stadt Braunschweig zu sein.
Arbeitsatmosphäre
Veraltete Technik, vieles wird analog durchgeführt, alte, nicht saubere Büroräume. Insgesamt ist an der Arbeitsatmosphäre erkennbar, dass hier einiges schief läuft. Jeder macht sein Ding, es gibt keine grade Linie, jeder so wie er will.
Image
Die Stadt Braunschweig hat, für mich inzwischen nachvollziehbar, ein schlechtes Image als Arbeitgeber im öffentlichen Sektor.
Vor meinem Einstieg habe ich sowas in Deutschland nicht für möglich gehalten, wurde dann aber eines besseren belehrt. Inzwischen bin ich über ein Jahr bei einer anderen Kommune in der Region und bekam für mich hier die Bestätigung, dass es bis auf Kleinigkeiten begründet ist, dass die Stadt Braunschweig das Image hat, welches ich und auch andere hier beschreiben, es aber woanders im ÖD nicht so abläuft.
Work-Life-Balance
Öffentlicher Dienst und keine Kontrolle/ keine grade Linie ermöglichen beste WLB!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Fax, Drucker, interne Papierpost. Sozialbewusstsein = null, da extreme Verschwendung von Steuergeldern stattfindet.
Kollegenzusammenhalt
Teilweise gut, teilweise wird aber auch bewusst gegeneinander gearbeitet.
Umgang mit älteren Kollegen
Dazu ist nichts negatives aufgefallen
Vorgesetztenverhalten
Bei Problemen wird zugehört wenn man Glück hat aber ändern tut sich nichts oder pikante Gesprächsdetails wandern an die falschen Stellen.
Kommunikation
Auch hier unfassbar negativ, telefonisch erreichbar sind Kollegen auf Anhieb eigentlich nie, je nach Motivation des angerufenen erhält man aber einen Rückruf. Es gibt aber auch Mitarbeiter, die nie zurückrufen. In der Teeküche oder auf dem Flur funktioniert die Kommunikation wiederum sehr gut, insbesondere wenn es um private Belange von nicht anwesenden Mitarbeitern geht.
Gleichberechtigung
Jeder kann offenbar machen was er will.
Interessante Aufgaben
Liegt im eigenen Spielraum. Es gibt keine klaren Vorgaben, man macht seine Arbeit halt so, wie man Lust hat und es für richtig hält.
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Arbeitsbedingungen
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Mies, mieser, Stadt Braunschweig
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fällt mir nichts ein. Vielleicht die 35 Urlaubstage
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den Umgang und die Kommunikation mit Menschen ist unterste Schublade. Mobbing wird hier ganz groß geschrieben.
Verbesserungsvorschläge
Stellt Leute ein die nicht im öffentlichen Dienst gelernt haben und demnach auch Ahnung haben von ihrem Job.
Arbeitsatmosphäre
Arbeitskollegen hauen sich gegenseitig in die Pfanne
Work-Life-Balance
Das geht.
Kollegenzusammenhalt
Null...
Vorgesetztenverhalten
Die bräuchten eine Schulung zum Thema Umgang mit Mitarbeitern und mehr Empathie
Arbeitsbedingungen
Hätte nicht erwartet das man als Schwerbehinderter Mensch bei der Stadt so diskriminiert wird.
Kommunikation
Es gibt keine. Alle wollen lieber ihre Ruhe
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Altbacken!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sicherer AP
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles sehr veraltet:
- Vorgehensweisen der Vorgesetzten (es bleibt alles so wie es immer war)
- Räumlichkeiten
- Arbeitsausstattung
- Lange Dienstwege für Entscheidungen
Work-Life-Balance
Beantragung von Homeoffice im Schnitt eine Dauer von 6 Monaten
Vorgesetztenverhalten
Eher zum Nachteil
Arbeitsbedingungen
z.B. Schreibtischlampe muss selbst beschafft werden, Schwitzen im Sommer, Frieren im Winter
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schlechter Arbeitgeber
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nix
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sich nicht genügend zu kümmern.
Verbesserungsvorschläge
Vorgetzte sollten sich mehr um Mitarbeiter kümmern und sie sich nicht selbst überlassen.
Mitarbeiter brauchen das Gefühl gebraucht zu werden.
Ohne Wertschätzung keine Leistung.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich habe 33 Urlaubstage, immer an den Wochenenden und Feiertagen frei. Für Familien super
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Hohe Ansprüche an die Umsetzung der Arbeit
Image
Teils teils
Work-Life-Balance
Traumhaft
Gehalt/Sozialleistungen
Viele Weiterbildungsmöglichkeiten, plus 13. Gehalt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
leider werden viele Lebensmittel weggeworfen
Kollegenzusammenhalt
Ich liebe meine Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Teilweise etwas schroff
Arbeitsbedingungen
könnte man noch besser ausbauen
Kommunikation
An der Kommunikation zwischen Vorgesetzten und Arbeitnehmer muss man noch arbeiten
Gleichberechtigung
sehr abwechslungsreich
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
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Familienfreundlicher öffentlicher Arbeitgeber
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Administration / Verwaltung absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Familienfreundlichkeit, Flexibilität und Sicherheit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Festgefahrene Vorgehensweisen
Verbesserungsvorschläge
Auszubildene mehr selbstständig arbeiten lassen
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Noch viel Luft nach oben
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sicherer AP
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
"Halten Sie den Dienstweg ein."
Keine Kommunikation nach oben.
Verbesserungsvorschläge
Sollte mehr auf die hören, die den Job machen. Bewertung der Führung würde vermutlich die Augen öffnen.
Arbeitsatmosphäre
Keine Teamarbeit.
Image
AG stellt sich modern da, nach außen.
Work-Life-Balance
Kommt auf die Abteilung an.
Karriere/Weiterbildung
Nur wenn der AG das möchte.
Gehalt/Sozialleistungen
Da braucht es eine Menge Glück / Nasenbonus
Kollegenzusammenhalt
Geht so.
Vorgesetztenverhalten
Keine Förderung, Ideen und Erfolge werden von Vorgesetzten beansprucht, oder unterdrückt.
Arbeitsbedingungen
Klimatisierung nur für FB-Leiter, schwitzen im Sommer, Getränke Fehlanzeige.
Kommunikation
Nur von oben nach unten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nicht besonders empfehlenswert.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wenn man rein kommt, kann man einen recht sicheren Job haben. Die nicht abbrechende Motivation einzelner Mitarbeiter.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Einarbeitung. Beharren auf Ausbildungsabschlüsse und nicht auf Arbeitsqualität. Überforderung von Vorgesetzten und einzelnen Mitarbeitern.
Verbesserungsvorschläge
Sich für die aktuelle Zeit öffnen. Job-Ausschreibungen bedarfsgerecht und nicht veraltet Vorschriftsgerecht ausschreiben. Vorgesetzte in Personalführung schulen.
Arbeitsatmosphäre
Eher geprägt von Cliquenwirtschaft, meistens wird ein freundliches "Guten Tag" erwidert, jedoch nicht immer. Man kann klare Abgrenzungen zwischen den Abteilungen erkennen, besonders zur Führungsebene. Ausnahmen bestätigen die Regel.
Image
Gibt es auch einen halben Stern?
Work-Life-Balance
Es gibt einige fleißige Mitarbeiter, ansonsten aber auch viel Life-Balance innerhalb der Arbeitszeit.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man sich selbst bemüht, nicht unmöglich.
Gehalt/Sozialleistungen
Halt öffentlicher Dienst, kann man mit leben.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Regenwasser wird zum Teil aufgefangen, wenn man unter dem Dach arbeitet. Heizungstemperaturen werden von oben nach unten gedrosselt (wo sitzt wohl die Leitung?). Sozialbewusstsein ... gibt es vielleicht im Sozialamt, aber nicht im Gesundheitsamt.
Kollegenzusammenhalt
Nicht besonders "warmherzig", es wird gerne auch mal hinter dem Rücken gelästert. Hohe Fluktuation!
Umgang mit älteren Kollegen
Keine besondere Ausprägung.
Vorgesetztenverhalten
Nicht besonders Mitarbeiterorientiert, es sei denn, man ist gut mit den Vorgesetzten befreundet. Aber auch hier gibt es wenige "Lichtblicke". Auf der Entscheidungsebene im Haus wird man gerne mal mit Versprechen zum Arbeiten animiert, die aber nicht eingehalten werden.
Arbeitsbedingungen
Die Räumlichkeiten und Sozialräume wirken wie in den 70gern.
Kommunikation
Eher dürftig und nicht gleichmäßig an alle Mitarbeitende.
Gleichberechtigung
Von oben nach unten.
Interessante Aufgaben
Liegt im Auge des Betrachters. Es gibt einzelne Mitarbeiter die durchaus in ihrer Arbeit aufgehen.
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 52 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Stadt Braunschweig durchschnittlich mit 2,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 44% der Bewertenden würden Stadt Braunschweig als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 52 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Work-Life-Balance und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 52 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Stadt Braunschweig als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.