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Stadt 
Heidelberg
Bewertung

Sehr hierarchisch organisiert

2,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Freiheiten im Arbeitsprozess


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Kerstin Then-Bergh, Mitarbeiterin Personalmarketing und Recruiting
Kerstin Then-BerghMitarbeiterin Personalmarketing und Recruiting

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank, dass Sie sich Zeit genommen haben, uns Ihr offenes Feedback mitzuteilen. Wir bedauern sehr, dass Ihre Erfahrungen bei uns nicht Ihren Erwartungen entsprochen haben.
Wir nehmen die Rückmeldungen unserer Mitarbeitenden sehr ernst. Es ist sehr schade, dass Sie sich in unserer Verwaltung nicht wohlgefühlt haben und die Kommunikation als unzureichend empfanden. Es ist unser Bestreben, eine offene und positive Arbeitsatmosphäre zu schaffen, zu der auch ein respektvoller und wertschätzender Umgang zwischen Mitarbeitenden und Vorgesetzen gehört.
Wir verstehen, dass eine hierarchische Struktur manchmal als hinderlich empfunden werden kann. Daher arbeiten wir kontinuierlich daran, Entscheidungsprozesse transparenter zu gestalten.

Wir möchten gerne mehr über Ihre Erfahrungen und die zugrundeliegenden Hintergründe erfahren, um gemeinsam Lösungswege zu finden. Wenn Sie dazu bereit sind, würden wir uns freuen, wenn Sie sich direkt an uns wenden, um Ihre Erfahrungen im Detail zu besprechen. Sie erreichen mich persönlich unter kerstin.then-bergh@heidelberg.de.

Nochmals vielen herzlichen Dank für Ihr offenes Feedback. Bitte zögern Sie nicht, sich direkt an uns zu wenden.

Herzliche Grüße, Kerstin Then-Bergh, Personal- und Organisationsamt

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