Mehr "Schein" als "Sein"
Gut am Arbeitgeber finde ich
- die täglichen Arbeitsaufgaben, die zu erledigen sind
- freundliche Kunden
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Team
- Gehalt
- Samstag geöffnet -> Arbeitszeiten
- Umgang mit Kunden (es sollte weniger herablassend oder gar überheblich klingen, wenn man den Kunden etwas erklärt)
- Meetings zusätzlich NACH der regulären Arbeitszeit
Verbesserungsvorschläge
- Mehr "miteinander" und weniger "gegeneinander"
- Mehr Rücksichtnahme und Verständnis füreinander
- Parkplätze für Mitarbeiter
- Meetings IN die Arbeitszeit integrieren
Arbeitsatmosphäre
In Ordnung, manchmal zu viele Schalter offen um seine Arbeit "ohne Druck" richtig erledigen zu können, eher ein schnelles "Abfertigen" der Kunden
Kommunikation
Sehr schlecht im Team, Kommunikation wird in der offenen Form vermieden und findet eher hintenrum statt
Kollegenzusammenhalt
Sehr schlecht, gibt aber Ausnahmen im Team die einfach nur ihre Arbeit richtig und sorgfältig erledigen möchten
Work-Life-Balance
Aufgrund der Öffnungszeiten fast nicht vorhanden
Vorgesetztenverhalten
In Ordnung
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreiche Aufgaben, langweilig wird einem dort definitiv nie
Gleichberechtigung
Nicht vorhanden. Entweder du lebst für den Job und bist einer der Lieblinge oder du brauchst ein dickes Fell.
Umgang mit älteren Kollegen
Eher jüngeres Team
Arbeitsbedingungen
In Ordnung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
-
Gehalt/Sozialleistungen
Zu gering für die Arbeit die täglich anfällt und das Umfeld das einem den Arbeitsalltag noch mehr erschwert.
Image
Schlecht
Karriere/Weiterbildung
Meinerseits bestand kein Interesse aufgrund dem schlechten Arbeitsklima, deshalb kann ich dazu keine Aussage treffen.
Arbeitgeber-Kommentar
Guten Tag,
vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns als Arbeitgeberin zu bewerten. Es tut uns leid zu hören, dass Sie negative Erfahrungen in Ihrem Arbeitsbereich und im Team gemacht haben.
Wir möchten diese Angelegenheit ernst nehmen und bitten Sie, sich mit uns in Verbindung zu setzen. So können wir den angesprochenen Missständen nachgehen und gegebenenfalls Maßnahmen einleiten.
Sie erreichen mich unter: dumachstdenunterschied@offenburg.de
Viele Grüße