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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 43 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Stadt-Parfümerie Pieper die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 58 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
43 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Work-Life BalanceTraditionell
FührungTraditionell
Umgang miteinanderTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Bei den aktuellen und nicht weniger werdenden Aufgaben geht immer mal was verloren. Es kann nicht immer ausreichend an alle erklärt werden. Ich sehe das aber als ein grundsätzliches Problem der schneller werdenden Welt um uns rum. Das macht natürlich auch nicht vor Pieper halt.
Häufig gut, manchmal schwierig. Wie überall: hier kommen unterschiedlichste Menschen, da krachts dann auch mal. Aber man hat es ja auch irgendwie selber in der Hand, wie man miteinander umgeht.
Im Vergleich zu anderen Unternehmen top. Solange man seinen Job gut erledigt, schaut wirklich keiner krumm, wenn man auch mal zu ungewöhnlichen Zeiten kommt oder geht (Arzt, Familienfeier, Bahnstreik). Es ist ein Geben und Nehmen. Dafür klärt man dann auch mal fix Sachen am Wochenende, wenn es sein muss. Spreche nur fürs Büro. Home Office gibt es auch.
Jeder Vorgesetzte ist selbst Mensch und individuell. So unterschiedliche Vorgesetzte gibt es auch bei Pieper. Die Führung ist entsprechend unterschiedlich. Grundsätzlich sind aber alle angehalten menschlich und fair zu sein.
Hier gibt es natürlich mal schlechte Tage. Aber die meisten Tage sind gut.
Absolut interessant. Es wird alles was das Unternehmen betrifft vom Firmenstandort aus gemacht. Man hat dann auch zu allem irgendwann mal Kontakt. Es wird nicht langweilig.
Die Arbeitsatmosphäre ist vollkommen in Ordnung. Natürlich läuft nicht immer alles überall rund, aber wenn man mal links und rechts schaut, dann ist es bei Pieper eine gute Atmosphäre. Viele sagen früher war alles besser. Aber früher kommt auch nicht mehr wieder und in der Vergangenheit leben ist auch irgendwie blöd.