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Sindelfingen
Vorstellungsgespräche

7 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,6
Score-Details

7 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Sucht man hier wirklich Personal?

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 als Referentin Organisation beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Bevor ich eine Stelle ausschreibe, sollte ich mir Gedanken machen, wen oder was ich suche. "Das Verfahren zur Besetzung der Stelle wurde mittlerweile ergebnislos beendet; gegebenenfalls werden wir die Position erneut ausschreiben."


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Selina HuschkaReferentin Personalmarketing

Hallo,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für eine Bewertung genommen haben.
Es ist schade, dass Ihre Erwartungen an unseren Bewerbungs-Prozess nicht erfüllt wurden.

Eine schnelle und zufriedenstellende Reaktion sowie ein transparenter Prozess sind uns ein Anliegen. Aus diesem Grund informieren wir auch darüber, wenn ein Bewerbungs-Verfahren ohne Ergebnis beendet wird.

Wir möchten Ihre individuelle Situation gerne nachvollziehen und prüfen.
Schreiben Sie mir gerne Ihre ausführliche Erfahrung an selina.huschka@sindelfingen.de.

Freundliche Grüße
Selina Huschka (Personalmarketing)

Hier sollten sich andere Arbeitgeber eine sehr dicke Scheibe abschneiden… Danke !

4,5
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 als KOD / Polizeibehörde beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

:) Getränk anbieten da vor Aufregung, ich trockenen Mund hatte

Bewerbungsfragen

  • Stärken - Schwächen
  • Motivation für den Wechsel
  • Alltagssituation Bezogene Problemfragen über die Tätigkeit
  • Loyalität?
  • Erwartungen von dem Job und deiner Vorgesetzten
  • Erzählen Sie über sich und fragen über den Werdegang
  • Das Vorstellungsgespräch fand meiner Meinung nach in einer entspannten und lockeren Atmosphäre statt. Dafür sorgten auch die teilnehmenden Gesprächspartner vor allem der Amtsleiter. Der wirklich auch gute Pässe zuspielt mit seine Fragestellungen. Ich setzte mich persönlich selber und Druck und dadurch stieg die aufregung, aber dennoch ist die Vorbereitung auf das Gespräch die halbe Miete ;)

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Selina HuschkaReferentin Personalmarketing

Liebes zukünftiges Team-Mitglied,

vielen Dank über Ihre wirklich tolle Bewertung!
Wir freuen uns, dass Sie Ihr Vorstellungsgespräch so angenehm empfunden haben.
Genau das war auch unser Ziel: Dass Sie sich von Anfang an wohl bei uns fühlen!

Wir wünschen Ihnen einen guten Start bei der Stadt Sindelfingen und freuen uns auf Sie.

Herzliche Grüße
Selina Huschka (Personalmarketing)

Ausgezeichnetes Erlebnis

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 als employee beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Erzählen Sie uns etwas über sich?
  • Was sind Ihre größten Stärken und Schwächen?
  • Gründe für Wechsel ?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Selina HuschkaReferentin Personalmarketing

Hallo!

Wow – was für eine tolle Bewertung. Wir sind begeistert von so vielen Sternen und sehr glücklich, dass unser Bewerbungsprozess ein ausgezeichnetes Erlebnis für Sie war.
Es ist uns wichtig, dass Sie sich schon bei der Bewerbung wohl bei uns fühlen.
Toll, dass wir das erreichen konnten und so ein Feedback von Ihnen erhalten haben.
Wir freuen uns, dass Sie zukünftig unser Team bereichern werden! 😍

Herzliche Grüße
Selina Huschka (Personalmarketing)

Es wurden wenig Fragen gestellt und das Interesse schien überschaubar

2,7
Absage
Bewerber/inHat sich 2021 bei diesem Unternehmen beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Bessere Vorbereitung auf den Bewerber und professionelleres Verhalten

Bewerbungsfragen

  • Gründe für Wechsel
  • Was ärgert Sie an ihren Kollegen? Was machen Sie, wenn Sie mal nichts zu tun haben?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr angenehmer Bewerbungsprozess Tolle Fragestellungen Einstimmiges Team

4,4
Bewerber/inHat sich 2021 bei diesem Unternehmen beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

keine


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Schwache Performance

2,6
Bewerber/inHat sich 2019 als Führungsposition beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Professionelles Personalmanagement einführen!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Mega schnelles und freundliches Bewerbungsverfahren!

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 als Referent beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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