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Stadtbäckerei 
Schaller 
GmbH
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 18 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Stadtbäckerei Schaller die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 32 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Stadtbäckerei Schaller
Branchendurchschnitt: Handel

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Stadtbäckerei Schaller
Branchendurchschnitt: Handel

Die meist gewählten Kulturfaktoren

18 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Sich ausnutzen lassen

    Umgang miteinanderModern

    67%

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    67%

  • Immer nur das Gleiche machen

    Strategische RichtungTraditionell

    61%

  • Kollegen im Stich lassen

    Umgang miteinanderTraditionell

    61%

  • Nur für die Arbeit leben

    Work-Life BalanceModern

    61%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Kommt auf die Bezirksleitung an.....

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2,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

verbesserungswürdig

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2,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Viele arbeiten nach dem Motto
" Nicht mein Problem"

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2,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Es wird versucht, Schichtpläne einzuhalten-klappt in den wenigsten Fällen

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Leider zuviel Vorgesetzte mit unterschiedlichen Ansagen

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3,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Wie überall, macht man jeden Tag das Gleiche

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