Basierend auf Daten aus 23 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Stadtentwässerung Dresden die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 37 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
23 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungTraditionell
Work-Life BalanceModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Aktuell schwierig, aber in anderen Bereichen gibt es keine Probleme.
Selbstständiges Arbeiten möglich , Verbesserungsvorschläge werden geprüft und ggf.angenommen
Ein faires, freundliches Miteinander und ein gutes Betriebsklima
Informationen werden über das interne Netzwerk, E-Mails und Team-Besprechungen weitergegeben
Sehr gute Zusammenarbeit und gegenseitige Hilfe und Unterstützung
Manchmal etwas langwierig, vor allem Top-Down, aber in meiner aktuellen Position bekomme ich die wichtigsten Informationen schnell übermittelt.