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Stadtentwässerungsbetriebe 
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Unternehmenskultur

Köln

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 12 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Stadtentwässerungsbetriebe Köln, AöR die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 34 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Stadtentwässerungsbetriebe Köln, AöR
Branchendurchschnitt: Öffentliche Verwaltung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Stadtentwässerungsbetriebe Köln, AöR
Branchendurchschnitt: Öffentliche Verwaltung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

12 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    67%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    58%

  • Die eigene Arbeit sinnvoll finden

    Work-Life BalanceModern

    58%

  • Tradition bewahren

    Strategische RichtungTraditionell

    50%

  • Die eigene Meinung sagen

    Umgang miteinanderTraditionell

    50%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Unter den Kolleginnen und Kollegen herrscht im allgemeinen eine sehr gute Stimmung. Es gibt viele privat oder von der Firma organisierte Veranstaltungen, die immer gut besucht sind.

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3,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Kommunikation zwischen den Abteilungen und von den Führungskräften sind ausbaufähig.

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4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Im allgemeinen herrscht ein sehr guter Zusammenhalt. Ist jedoch auch von der Abteilung abhängig.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Arbeitszeiten können relativ frei gestaltet werden. Offiziell gibt es zwar Kernarbeitszeiten und auch nur 40 % Home Office, aber in der Praxis lässt sich das flexibler gestalten. Viele arbeiten mittlerweile auch in Teilzeit, was auch kein Problem ist.

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Im Planungsbereich gibt es viele interessante Projekte und Großprojekte.

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5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Führungskraft

Bestes Betriebsklima welches ich bisher erlebt habe

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