Tolles Team mit neuem Schwung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Möglichkeit der flexiblen Arbeitszeit. Die Chance die Verwaltung mit modernisieren zu dürfen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ungleichbehandlung. Parkplatz zwar vorhanden, aber man bekommt diesen nur nach monatelanger Wartezeit. Kantine gibt es selbst keine, auch keine Essensgutscheine.
Verbesserungsvorschläge
Alle Mitarbeiter sollten gleich behandelt werden. Wenn einer aus dem Team Telearbeit bekommt, sollte das für alle anderen auch möglich sein. Wenn einer eine Zulage erhält, sollte auch dies alles für alle anderen überdacht und ggf. umgesetzt werden.
Arbeitsatmosphäre
Ich fühle mich wohl in meiner Abteilung.
Kommunikation
Die Kommunikation ist verbesserungswürdig. Teils fehlt es an Informationen. Diese können nicht in einem Intranet abgerufen werden. Alles erst im Aufbau. Informationen liegen auf Laufwerken und in Dateiordnern.
Kollegenzusammenhalt
Der zusammenhalt unter den KollegInnen ist groß. Einzelne meinen aber sie sind mehr Wert als andere...
Work-Life-Balance
Telearbeitsantrag lag monatelang bei der Abteilungsleitung. Jetzt liegt es seit Wochen bei der IT. Mehr Worte braucht es dazu nicht.
Vorgesetztenverhalten
Leider wird hier nicht gleichbehandelt. Neue Mitarbeiter bekommen Zulagen, Laptop oder werden bevorzugt behandelt. Andere müssen sich doppelt anstrengen und werden dann doch nicht belohnt.
Ansonsten wird versucht die Verwaltung zu modernisieren was positiv zu bewerten ist.
Interessante Aufgaben
Ein abweslungsreiches Arbeitsumfeld. Ich kann mich einbringen und selbst Verbesserungen oder Änderungen vornehmen.
Gleichberechtigung
Neue Mitarbeiter bekommen Zulagen oder werden bevorzugt behandelt. Andere müssen sich doppelt anstrengen und werden dann doch nicht belohnt. Die Wertschätzung ist leider nicht da.
Umgang mit älteren Kollegen
Auf der einen Seite wird die Erfahrung anerkannt, aber wenn es darum geht dem Mitarbeiter mehr zu bezahlen oder Fortbildungen zu gewähren wird dies abgelehnt. Die lange Berufserfahrung wird hier nicht wertgeschätzt.
Arbeitsbedingungen
Mittlerweile tut sich etwas. Höhenverstellbarer Schreibtisch bekommt man aber nur mit Attest vom Arzt. Arbeitsschutz wird nicht gelebt. Man bekommt Videos gezeigt. Der Vorgesetzte ist hier aus der Pflicht genommen worden. Keine Abfrage von Ersthelfern, Brandschutzbeauftragten. Kein Schulungsangebot.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Viel Papier. Wenig digital.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehlt kommt pünktlich und ist sicher.
Image
Hier könnte mehr getan werden. Allerdings tut sich hier auch gerade viel. Die Pressestelle ist eine Katastrophe. Unfreundlich, unkollegial, und von sich selbst zu sehr überzeugt.
Karriere/Weiterbildung
Wird groß beworben aber nicht umgesetzt.