Reden ist an der Tagesordnung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Gehalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den Umgang auf allen Ebenen
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiterschutz einführen, wenn sich Mitarbeiter schon vor einer Einstellung beschweren besteht ein Leitungsproblem
Arbeitsatmosphäre
wer es mag über andere zu sprechen ist herzlich Willkommen
Kommunikation
keine vorhanden, Kritik aber gerne
Kollegenzusammenhalt
zusammen gegen andere ist toll
Work-Life-Balance
kaum Überstunden
Vorgesetztenverhalten
mitreden ist wichtig
Interessante Aufgaben
geht so, aber besser als bei den meisten Arbeitgebern
Gleichberechtigung
wenn man über alle redet sind alle gleich
Umgang mit älteren Kollegen
Expertise wird akzeptiert
Arbeitsbedingungen
Ohne Leitung kann man machen was man will und viel reden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
reden können ist wichtig
Gehalt/Sozialleistungen
gute Sozialleistungen
Image
schlecht, viele hören negativ davon
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