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Stadtverwaltung 
Tuttlingen
Bewertungen

12 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 75%
Score-Details

12 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

9 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Familienfreundlicher Arbeitgeber!

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Ich komme unheimlich gern zum Arbeiten ins Rathaus und empfinde die Atmosphäre dort als sehr angenehm!

Work-Life-Balance

In Teilzeit mit 2 Kleinkindern kann ich jederzeit Privatleben und Arbeitsalltag gut zusammenbringen! Ich glaube, das ist nicht wirklich selbstverständlich in dieser Region!

Karriere/Weiterbildung

Ausbildung, Duales Studium Bachelor und Master, Weiterbildung, Fortbildungen inhouse und extern und jeweils viele Unterstützungsangebote bei diesen Bildungsformaten durch den Arbeitgeber.

Kollegenzusammenhalt

Pro Abteilung ist der Zusammenhalt offensichtlich sehr gut! Das Miteinander ist zum Glück sehr unkompliziert.

Vorgesetztenverhalten

Die eigene Abteilungsleitung: TOP!

Kommunikation

Es kann nicht alles perfekt sein ;-) Ich denke, die Kommunikation zw. den Bereichen könnte noch besser laufen. Im Argen liegt deswegen aber auch nichts!

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt wird nach Tvöd geregelt. Es gibt außerdem ganz viele Benefits etc, wie Jobrad, Hansefit, Homeoffice und Gleitzeit bzw. flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmöglichkeiten, gemeinsame Teilnahme an Events wie Stadtradeln oder Run&Fun


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Lena SchweiglerPersonalbeschafferin

Liebe Bewerterin/lieber Bewerter,
vielen Dank für diese Rückmeldung. Es freut uns sehr, dass Sie gerne zur Arbeit gehen und dies auch kundtun.
Wir freuen uns weiterhin auf eine gute Zusammenarbeit!
Ihre Personalabteilung

In einzelnen Abteilungen ist das Arbeitsklima ungesund. Unkompetente Führungskräfte sorgen für ständige Fluktuation.

3,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Homeoffice Möglichkeit und Gleitzeit

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Augen zu bei jahrelangen Problemen.

Verbesserungsvorschläge

Haben Sie ein offenes Ohr für die Mitarbeiter und bringen Sie Ihren Führungskräften die gesunde Führung bei. Natürlich sind nicht alle Führungskräfte gemeint aber Sie werden wohl am besten wissen in welchen Abteilungen Sie Fluktuation haben. Das schadet dem Image.

Arbeitsatmosphäre

Vorgesetzte orientiert sich nach dem Moto "Nichts gesagt ist genug gelobt."

Image

Die Mitarbeiter reden offen über alles. Es gibt sowohl gute als auch schlechte Punkte.

Gehalt/Sozialleistungen

Bin zufrieden mit dem Gehalt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ja, sehr.

Kollegenzusammenhalt

Kollegenzusammenhalt ist gut.

Umgang mit älteren Kollegen

Ist denke ich ok.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte ist ein gutes Beispiel wie man nicht führen soll.

Arbeitsbedingungen

Arbeitsbedingungen sind gut.

Kommunikation

Ist ok.

Gleichberechtigung

Fühle mich nicht gleichberechtigt.

Interessante Aufgaben

Meine Aufgaben sind schon interessant.


Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Lena SchweiglerPersonalbeschafferin

Liebe Kununu-Bewerterin, lieber Kununu-Bewerter,
vielen Dank für Ihre ausführliche Bewertung auf unserem Profil. Dass Sie uns als Arbeitgeber in den Punkten Work-Life-Balance, Karriere/Weiterbildung sowie Umwelt-/Sozialbewusstsein sehr gut bewerten, freut uns sehr. Wir lesen natürlich nicht gerne, dass Sie uns insgesamt nicht empfehlen. Gerne möchten wir uns stetig verbessern - daher möchten wir Ihnen die Möglichkeit geben, näher auf die Problematiken einzugehen. Kommen Sie gerne auf unser Personalabteilungsteam zu, um gemeinsam Lösungen zu finden und daran zu arbeiten.

Glücklich, die Stadt Tuttlingen als ersten Arbeitgeber nach dem Studium gewählt zu haben.

4,4
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr familiäres Arbeitsumfeld. Man wird trotz der hohen Anzahl an Mitarbeitern auch als Einzelperson wahrgenommen und geschätzt.

Work-Life-Balance

Durch Homeoffice und flexible Arbeitszeiten gelingt der Ausgleich gut.

Karriere/Weiterbildung

Wenn man motiviert ist und sich weiterentwickeln möchte, bestehen vielen Angebote - z.B. internes Fortbildungsprogramm, Förderung beim Verwaltungsfachwirt oder Masterstudium.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist klar geregelt. Darüberhinaus gibt es einige Benefits (Hansefit, Jobticket, Corporate Benefits, Betriebssport, Kostenübernahme Kinderferienbetreuung).

Kollegenzusammenhalt

Innerhalb des eigenen Teams super, aber auch mit anderen Fachbereichen.

Arbeitsbedingungen

Helle und großzügige Räume. Arbeitsplätze können individuell eingerichtet werden. Es gibt höhenverstellbare Tische und die technische Ausstattung ist absolut angemessen.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Denke sehr gern an meine Zeit dort zurück!

4,1
Empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Kann für meinen Bereich sagen, dass ich mich immer wohl gefühlt und gerne dort gearbeitet habe. Mein Weggang war bedingt durch einen Wohnortwechsel.

Work-Life-Balance

Phasenweise hohe Arbeitsbelastung und entsprechende Überstunden. Aber die Rahmenbedingungen stimmen grundsätzlich - fexible Arbeitszeiten, Homeoffice usw.

Karriere/Weiterbildung

Mein Eindruck war immer, dass Motivation und gute Leistung belohnt werden und Aufstiegschancen bestehen, wenn man denn will.

Gehalt/Sozialleistungen

Klassischer öffentlicher Dienst und insofern geregelt. Darüber hinaus aber viele Zusatzleistungen wie Jobrad, Jobticket, Hansefit usw.

Kollegenzusammenhalt

Ist bei der Stadt TUT wirklich beispiellos. Habe ich bei keinem anderen Arbeitgeber so erlebt.

Vorgesetztenverhalten

Kommt natürlich auf die einzelne Person an. Mein direkter Vorgesetzter hätte 5 Sterne verdient. Da es aber auch andere gibt, "nur" 4.

Arbeitsbedingungen

In meiner Anfangszeit nicht so, aber es wurde immer besser. Insbesondere, was Arbeitsschutz, Gesundheitsvorsorge, höhenverstellbare Tische und techn. Ausstattung betrifft

Gleichberechtigung

Wurde mit der Zeit immer besser. Ich war aber auch relativ lang dort :)


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Interessante Aufgaben

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Stadt Tuttlingen

3,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Kollegenzusammenhalt

FB3 die Hölle


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Lena SchweiglerPersonalbeschafferin

Vielen Dank für das ehrliche Feedback.
Dass Sie die Arbeit im Fachbereich 3 nicht empfehlen können, ist natürlich nicht wünschenswert. Ein Gespräch mit dem betroffenen Abteilungsleiter/Fachbereichsleiter oder der Personalabteilung hätte hier vielleicht geholfen.
Gerne würden wir mehr über Ihre Erfahrungen erfahren, um besser darauf reagieren zu können. Sie können uns gerne in einer E-Mail an personalabteilung@tuttlingen.de mehr über Ihre Erfahrungen schreiben.

Vielen Dank und liebe Grüße!

Diese Stelle hat mir die Lust am öffentlichen Dienst genommen ....

1,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Seit Euren Mitarbeitern transparenter gegenüber.
Es erweckt sonst den Anschein, dass alles nur geheim im Hinterzimmer diskutiert wird ....
Zeigt Euren Leuten dass der öffentliche Dienst attraktiv ist - mir hat man es nicht gezeigt und ich bin froh mittlerweile in der freien Wirtschaft zu sein ....

Arbeitsatmosphäre

großes Büro, komplett eingerichteter Platz und Fenster, Büromöbel waren sehr alt / aus dem Rathaus abgenommen - war egal ob die Schublade auf geht oder nicht ...

Work-Life-Balance

naja .... davon habe ich so nichts erlebt

Kollegenzusammenhalt

Ging so, jeder wusste über den anderen was ... Man hat gemerkt dass verschiedene Charaktere nicht in der öffentlichen Verwaltung zusammen passen

Vorgesetztenverhalten

Ganz schlimm. Wie beim öffentlichen Dienst üblich, hatten man mehrere Etagen. Und hier wurden fachlich wie auch menschlich unterschiede gemacht zwischen - angestellt mit Ausbildung - oder angestellt mit Studium. Dies war an Hochnäsigkeit nicht zu überbieten.

Kommunikation

Damals eindeutig zu verbessern gewesen .... Es wurde mit großen Reden, kleinste Themen angesprochen und besprochen. Vieles hat man erst nachträglich erfahren. Die Außenstellen sind doch etwas abgeschnitten vom Haupthaus .....

Gehalt/Sozialleistungen

Klar, der ÖD hat Tarifvertrag mit Gruppierungen. Aber Kollegen die vom Rathaus selbst in die Außenstelle "versetzt" wurden waren trotz dass sie fachlich nicht auf die Stelle ausgebildet waren höher gruppiert als die, die den Job gelernt hatten ... Sehr traurig.

Interessante Aufgaben

Die Ausbildung dort war tatsächlich interessanter als das Aufgabengebiet danach ....


Image

Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Lena SchweiglerPersonalbeschafferin

Vielen Dank für das ehrliche Feedback.
Dass Ihnen die Lust am öffentlichen Dienst genommen wurde, ist natürlich nicht wünschenswert. Ein Gespräch mit dem direkten Vorgesetzten oder der Personalabteilung hätte hier vielleicht geholfen.

Es ist uns sehr wichtig, die Kommunikation im Haus transparent zu halten und Mitarbeiter zu informieren. Dass Sie dies nicht verspürt haben, bedauern wir sehr.

Unsere Büros sind von Gebäude zu Gebäude unterschiedlich. Überwiegend sind Zwei-/Dreipersonenbüros vorgesehen - ausgenommen sind bspw. Desk-Sharing-Plätze im Bürgerbüro.

Die Work-Life-Balance wurde in den letzten Jahren stark verbessert. Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle, die Möglichkeit von mobilem Arbeiten, die Kostenübernahme für die Kinderbetreuung in den Ferien sowie verschiedene Zusatzangebote wie Hansefit, ÖPNV-Zuschuss und Fahrradleasing an.

Da wir uns nach dem TVöD richten, sind wir in der Vergütungsfrage nicht komplett frei. Dennoch sind wir laufend auf der Suche nach neuen Möglichkeiten, um unseren Mitarbeitenden auch finanziell entgegen zu kommen.

Gerne würden wir mehr über Ihre Erfahrungen wissen, um besser darauf reagieren zu können. Sie können uns gerne in einer E-Mail an personalabteilung@tuttlingen.de mehr über Ihre Erfahrungen schreiben.

Vielen Dank und liebe Grüße!

Top familienfreundlich!

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Jeder darf Homeoffice machen, Müttern wird extrem viel und flexibles ermöglicht

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ständig wird versucht, Personal einzusparen ( an falscher Stelle)

Verbesserungsvorschläge

Faire Stellenbewertungen, gleiches Maß für alle


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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TOP!!

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Lena SchweiglerPersonalbeschafferin

Liebe/r Bewerter/in, vielen Dank für die tolle Rückmeldung. Es freut uns sehr, wenn Sie als Arbeitnehmer/in zufrieden sind.
Liebe Grüße, Ihr Team der Personalabteilung

attraktiver Arbeitgeber

4,8
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Familienfreundlicher Arbeitgeber mit vielen Benefits

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 12 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Stadtverwaltung Tuttlingen durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Öffentliche Verwaltung (3,4 Punkte). 70% der Bewertenden würden Stadtverwaltung Tuttlingen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 12 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 12 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Stadtverwaltung Tuttlingen als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.
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