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Bewertung

Verpasste Chance

2,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gegen Ende leider wenig. Stark angefangen und stark nachgelassen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kommunikation und Perspektivlosigkeit. Leider trifft es das Motto "Mehr Schein als Sein" nur zu gut.

Verbesserungsvorschläge

Schwierig. Es bedarf eines kompletten Kurswechsel und mehr unternehmerisches know-how in der Geschäftsführung. Es wurden viele Chancen verpasst weiter zu wachsen und nun befindet man sich so langsam in der Sackgasse.

Arbeitsatmosphäre

Nicht sehr ambitioniert. Druck ist etwas anderes.

Kommunikation

Die große Schwachstelle im Unternehmen. Wenig klare Leitlinien nach denen gearbeitet wird. Auch eine Vision fehlt dem Unternehmen völlig.

Kollegenzusammenhalt

Geht besser, aber auch schlechter.

Work-Life-Balance

Je länger man dabei ist, desto mehr weis man wie der Hase läuft. Man kann es sich auch sehr gemütlich machen. Benefits müssen hart erkämpft werden.

Vorgesetztenverhalten

Leider nicht sehr professionell. Sei es in der Kommunikation und der Mitarbeiterführung, als auch in der Strategie des UT. Man hat wenig Vertrauen in die Geschäftsführung.

Interessante Aufgaben

Mit ausbleibendem Wachstum erübrigen sich diese Aufgaben. Aufgrund des häufigen Strategiewechsels beschränkt sich "interessant" auf thematisch abwechselnd, aber ohne wirkliches Ziel.

Arbeitsbedingungen

Wenig flexibel. Mangelndes Vertrauen untereinander führt zu hohem Kontrollzwang.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das wird nicht gelebt, sondern nur für Marketing genutzt. Ist allerdings gängige Methode im Markt.

Gehalt/Sozialleistungen

Man muss um jeden Euro kämpfen. Leider ist die Geschäftsführung nicht über aktuelle Lohnentwicklungen gut informiert und man wird nicht nach Aufgaben und Leistung bezahlt, sondern eher nach Sympathie.

Karriere/Weiterbildung

Hier konnte ich mich nicht beklagen, aber es gibt deutlich Luft nach oben die MA zu fördern.


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Image

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Arbeitgeber-Kommentar

DirkEmployer Branding

Liebe Bewertende / Lieber Bewerter,

vielen Dank, dass Du Dir die Zeit genommen hast, Deine Erfahrungen mit uns zu teilen. Ich möchte mich dafür entschuldigen, dass es hier leider längere Zeit keinen zuständigen Ansprechpartner gab, der auf die Bewertungen reagiert hat. Seit Mai 2024 habe ich die Position im Bereich Employer Branding übernommen und es ist mir wichtig, auch auf ältere Bewertungen einzugehen, um kontinuierlich Verbesserungen voranzutreiben.

1. **Arbeitsatmosphäre**: Es tut uns leid, dass Du die Arbeitsatmosphäre als wenig ambitioniert empfunden hast. Wir arbeiten daran, eine motivierende Umgebung zu schaffen, in der sich unsere Mitarbeiter*innen unterstützt und inspiriert fühlen.

2. **Vorgesetztenverhalten**: Wir bedauern, dass Du das Vorgesetztenverhalten als nicht professionell empfunden hast. Alle unsere Teamleads und Chefs werden regelmäßig geschult, um ihre Führungsqualitäten zu verbessern und ein respektvolles und vertrauensvolles Arbeitsumfeld zu gewährleisten.

3. **Interessante Aufgaben**: Wir verstehen, dass ausbleibendes Wachstum und häufige Strategiewechsel frustrierend sein können. Wir sind dabei, unsere strategische Ausrichtung zu stabilisieren und sicherzustellen, dass unsere Mitarbeiter*innen herausfordernde und sinnvolle Aufgaben erhalten.

4. **Gleichberechtigung**: Wir bedauern, dass Du Gleichberechtigung nicht in vollem Umfang erlebt hast. Wir möchten betonen, dass wir viele Frauen in Führungspositionen haben und wir weiterhin daran arbeiten, eine Kultur der Gleichberechtigung zu fördern.

Deine Anregungen bezüglich eines Kurswechsels und der Notwendigkeit von unternehmerischem Know-how in der Geschäftsführung nehmen wir sehr ernst. Wir evaluieren kontinuierlich unsere Unternehmensstrategie und Führungskompetenzen, um sicherzustellen, dass wir auf dem richtigen Weg sind.


Wir danken Dir nochmals für Dein offenes Feedback und bedauern, dass Deine Zeit bei uns nicht Deinen Erwartungen entsprochen hat. Wir hoffen, dass Deine zukünftigen beruflichen Erfahrungen positiver verlaufen und wünschen Dir dafür alles Gute.

Viele Grüße
Dirk

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