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steep 
GmbH
Bewertung

Viele Möglichkeiten, angenehmer Leistungsanspruch, Interessante Tätigkeiten

4,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei steep GmbH in Bonn gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Offene Kultur
- Nicht überall aber an vielen Ecken Kritikfähig
- Geschäftsführung wirkt nicht abgehoben sondern auf Augenhöhe
- Vertrauensvoll

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Manchmal werden Prioritäten eher dahin gesetzt wo die größten Summen her kommen. Gerne mal die "Kleinigkeiten" aufräumen.
- Firmenhandys nicht frei wählbar und veraltet

Verbesserungsvorschläge

- Standort Bonn sanieren
- Gelände auch mal optisch etwas aufwerten
- Mehr benefits für Mitarbeiter die Dienstreisen absolvieren (28€/Tag heißt immer minus fürs Portomonaie aber auch weniger Zeit für die Familie)
- Gesundheitscheck auf und während der Arbeit 1x / Jahr, dauert 30 min pro Mitarbeiter und hilft ungemein

Arbeitsatmosphäre

Viele kommen wirklich gerne zur Arbeit, es wird auch mal rumgealbert und man darf offen und ehrlich sein, die Vorgesetzten gaben regelmäßig ihr ehrliches Feedback (unteranderem in Mitarbeitergesprächen) aber auch zwischen Tür und Angel gab es Lob

Kommunikation

Regelmäßiger Austausch und Infos über erreichte Ziele wurden immer transparent dargestellt, Ziele sind klar definiert

Kollegenzusammenhalt

Viele Kollegen sind klasse, ein paar Stänkerer hier und da gibt es natürlich überall deshalb auch hier - nicht runterziehen lassen und eigene Meinungen bilden.

Work-Life-Balance

Durch die 40 Std. / Woche + zusätzliche Arbeitszeit für das Vorarbeiten der Brückentage (Gesamt ca. 41-42 Std./Wo) ist es natürlich nur bedingt, so wie in vielen anderen Unternehmen, ausgewogen. Es wurde allerdings immer Rücksicht auf Situationen im privaten Umfeld genommen und man gab alles um die Arbeit entsprechend anzupassen. Es heißt also immer noch privat geht vor und das muss auch so sein. Gerne weiter so.

Vorgesetztenverhalten

Mein Vorgesetzter gab uns alle Freiheiten und das Vertrauen welches wir benötigten um unseren Arbeitsalltag so zu gestalten wie wir es gerne hätten - im entsprechenden Rahmen. Ideen und Kritik kam immer an und wurde stehts ehrlich aufgenommen.

Interessante Aufgaben

Durch die Kunden gab es immer wieder neue Produkte oder Lösungen an denen man arbeiten durfte. Es wurde und wird nie langweilig aber man muss auch wollen.

Arbeitsbedingungen

Schreibtisch, Stühle, Technik war immer top. Brauchte man was neues um angenehm arbeiten zu können, wurde drauf eingegangen. Allerdings muss man sagen die Gebäude sind dermaßen in die Jahre gekommen (1-fach Verglasung, schwache Heizfunktionen, kaputte oder laute Klimaanlagen mit 10% Leistung). Hier sollte man dringend die Kollegen mal übergangsweise in Containern parken, vollständig sanieren und dann kann es weiter gehen. Das ist leider absolut nicht in Ordnung. Vielen Kollegen ist kalt im Winter, im Sommer ist es unerträglich heiß. Regelmäßig ist das Dach undicht. - Standort BONN

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das ist nicht wirklich ein Thema. Man versucht zwar weniger Papiermüll zu erzeugen, was tatsächlich Jahr für Jahr besser wird aber überwiegend an der Einstellung aller Mitarbeiter liegt. Seitens Unternehmen könnte mehr passieren. Ich muss aber sagen, dass ich daran meinen Arbeitgeber nicht messe und mir das Thema nicht wichtig ist.

Vorschläge:
- Viel Dachfläche die NACH SANIERUNG optimal für PV Anlagen genutzt werden kann
- Bewusste Platzierung von Grünanlagen wie z.B. Bäume im Innenhof
- Begrünte Dachterasse an die Kantine bringen damit man im Sommer draußen sitzen kann
- Kleinigkeiten wie Grünflächen mehr pflegen.

Diese Dinge können ganz im Eigennutz der Firma sein und bringen das Image so wie das Äußere nach vorne.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist Verhandlungssache und ist aus meiner Sicht fair, allerdings nicht in allen Positionen/Bereichen. Es gibt eine Altersvorsorge, Zuschuss für den Kindergarten und bei Nachwuchs, Zuschuss für Urban Sports, E Bikes etc.

Image

Viele kommen gerne zur Arbeit, einige leider nicht. So ist das Überall. Meckern ist hier aus meiner Sicht auf hohem Niveau. Man ist stehts bemüht Dinge zu verbessern.


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Karriere/Weiterbildung

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