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Steffel 
KKS 
GmbH
Bewertung

Ausbeutung und unmögliche Führung

2,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Auf Wunsch gibt es den Firmenwagen auch auf 1% (Privatnutzung). Dies wird viel genutzt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Fehlende Innovationsbereitschaft. Betrifft nicht die eigenen Geräte, da die eigentlich toll sind Aber auch davon wird nichts fertig, ständig müssen die Entwickler an neuen Fronten ansetzen Bekommt man ja gut mit Man arbeitet seit Jahren mit Beta-Software, ob in den Messgeräten oder der Auswertesoftware und muss bei Problemen anrufen Das ist hier total typisch oder "normal" liegt aber an der ständigen Prioritätenverschiebung und zu vielen gleichzeitigen Projekten

Verbesserungsvorschläge

Führung und Motivation lernen oder das korrekte Personal als Vorgesetzte einsetzen Mit dem hinterhältigen Gerede über Kollegen vor anderen Aufhören, jeder kennt diese miesen Situationen Die einseitige Sichtweise ablegen und sich öfter mal wirklich und vor allem aber ehrlich mit den Mitarbeitern unterhalten Das echt gelebte "wir" fehlt in der Führung - viele Mitarbeiter haben es

Kollegenzusammenhalt

Ist oke wobei die von oben vorgelebte "hinterm Rücken Schlechtrederei" sich auch bis unten immer mehr verbreitet

Interessante Aufgaben

Wer dauerhaft auf Achse sein mag und gern weit weg von zuhause in Billigabsteigen übernachtet - bei weit unterdurchschnittlicher Entlohnung - der wird das ok finden Wer in der Werkstatt arbeiten darf hat hier große Vorteile mit den interessanten Aufgaben

Gleichberechtigung

Ausgewählte Personen werden von Beginn an bevorzugt behandelt

Umgang mit älteren Kollegen

Einfach nur respektlos, was für Sachen man auch nach vielen Jahren hier erlebt wobei es dann im Gegenzug auch Leute gibt, die bis zur Rente oder länger bleiben

Arbeitsbedingungen

Im Außendienst ist es halt wetterabhängig Man bekommt aber Arbeitskleidung, eine dicke Jacke, Stiefel und ein Firmenhandy gestellt In den Büros der Zentrale kann man sich in engen 2er/3er Büros durch die Wände unterhalten, was die Konzentration auf die Arbeitsvorbereitung und das Erstellen von Auswertungen stark erschwert Gewisse Vorgesetzte machen einem zusätzlich mit unmöglichen Eigenarten das Leben schwer

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Je nachdem, wo man wohnt kann man ja mit dem Rad zur Arbeit fahren Müll wird getrennt Sozialbewusstsein hat seit 2 Jahren leicht zugenommen, nachdem man auch dringend handeln musste

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt unterdurchschnittlich, Unterstützung bei Weiterbildung Fehlanzeige, Aufstiegschancen durch Einsatz und harte Arbeit gleich Null

Image

Bei Kunden ganz OK
Thema hohe Fluktuation: Wer wie ich Kontakt zu ehemaligen Kollegen hält (davon gibt es hier leider sehr viele) kennt dann auch das andere, sehr negative Imagebild

Karriere/Weiterbildung

Wurde schon erwähnt. Unterstützung bei Weiterbildung Fehlanzeige, Aufstiegschancen durch Einsatz und harte Arbeit gleich Null


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Steffel KKS GmbHAssistentin der Geschäftsführung

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, um uns zu bewerten.

Aus Ihrer Bewertung entnehmen wir, dass Sie in Bezug auf einige Punkte unzufrieden sind. Gerne möchten wir dazu beitragen, dass sich dies zukünftig ändert. Daher würden wir gerne Ihre Kritikpunkte in einem persönlichen und vertraulichen Gespräch mit Ihnen besprechen. Bitten melden Sie sich dafür bei Ihrem Vorgesetzten

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