Ich fühle mich wohl hier !
Verbesserungsvorschläge
-mehr Mut zu Innovation
-mehr Transparenz innerhalb des Unternehmens
-flexible Arbeitszeiten
-Mehr Entscheidungsfreiheiten nach unten
Arbeitsatmosphäre
Ich arbeite schon länger in diesem Unternehmen und finde die Arbeitsatmosphäre grundsätz sehr gut. Es gibt natürlich immer Luft nach oben. Wie gut oder schlecht die Arbeitsatmosphäre ist, hängt auch immer von allen Mitarbeitern ab. Ich fühle mich wohl hier.
Kommunikation
Es werden zwar regelmäßig alle Mitarbeiter über die aktuellen Zahlen im Unternehmen informiert, ich würde mir allerdings manchmal mehr Mut zur Transparenz zu anderen Themen wünschen.
Kollegenzusammenhalt
Aufgrund des familären Betriebsklimas ist der Kollegenzusammenhalt sehr groß, in vielen Fällen freundschaftlich. Auch neue Mitarbeiter werden schnell intergriert. Die vielen Aktivitäten, die das Unternehmen allen Mitarbeitern anbietet, wie Betriebsausflug und diverse Feiern, tragen dazu sicherlich einen großen Teil bei.
Work-Life-Balance
Ein Kritikpunkt sind die starren Arbeitszeiten, es wird leider keine flexible Arbeitszeit angeboten. Hier müsste man aufgeschlossener gegenüber neuen Arbeitszeitmodellen werden. Es ist aber kein Problem, wenn man mal einen Termin hat und deshalb später kommen oder früher gehen muss.
Vorgesetztenverhalten
Grundsätzlich ist das Vorgesetztenverhalten sehr fair - soweit ich das für meine Position beurteilen kann. Es wäre allerdings wünschenswert, wenn die Mitarbeiter grundsätzlich mehr in Entscheidungsfindungen mit einbezogen werden würden.
Interessante Aufgaben
Für meinen Arbeitsbereich, ist die Arbeitslast gerecht aufgeteilt. Wenn es in dieser Hinsicht Probleme gibt, wird versucht eine gerechte Lösung zu finden. Für Verbesserungsvorschläge ist man grundsätzlich offen.
Gleichberechtigung
Meiner Meinung nach hat grundsätzlicher jeder Aufstiegschancen, wenn die entsprechende Leistung erbracht wird. Eine Benachteiliung nach einem Wiedereinstieg z.B. wegen Mutterschaft konnte ich bisher nicht beobachten. Es ist auch kein Problem wieder ins Unternehmen zurückzukommen, nachdem man z.B. wegen einem Jobwechsel aus dem Unternehmen ausgeschieden war.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Mitarbeiter und Kollegen werden aufgrund Ihrer Erfahrung und der auch oft langen Betriebszugehörigkeit sehr wertgeschätzt.
Arbeitsbedingungen
Die Produktionsanlagen werden auf dem neuesten Stand gehalten. Ansonsten könnte sicher mehr in einzelne Arbeitsplätze investiert werden. Manche Arbeitsplätze sind sehr modern ausgestattet, das gilt leider nicht unternehmensübergreifend. Ein Thema ist auch die schlechte Parkplatzsituation durch fehlende Parkplätze direkt am Unternehmen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es werden die gesetzlichen Vorgaben eingehalten. Darüberhinaus kann ich aber keine nennenswerten Aktvitäten beobachten.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Auszahlung findet pünktlich zum Monatsende statt. Gehälter sind Verhandlungssache. Es gibt zwar keinen Tarifvertrag, dem das Unternehmen angeschlossen ist, allerdings verhandelt die Arbeitnehmervertretung regelmäßig prozentuale jährliche Erhöhungen. Außerdem wird jährlich eine Erfolgsbeteiligung ausgezahlt.
Image
Ich denke, dass sich die Mitarbeiter hier grundsätzlich wohl fühlen und sich mit dem Unternehmen identifieren. In Ausnahmen wird manchmal auf hohem Niveau gejammert.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird grundsätzlich gefördert und ist auch erwünscht. Im Falle des Falles unterstützt das Unternehmen hier uneingeschränkt. Es gibt aber kein direktes Weiterbildungsmanagment, man muss selbst aktiv werden. Auch junge Mitarbeiter bekommen die Chance, sich in Führungspositionen zu beweisen.