Mitarbeiter und Führungskräfte äußern die Wahrnehmung, dass die Geschäftsführung herausfordernde Verhältnisse schafft!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Stiftung für Hochschulzulassung in Dortmund gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
... viel ist es nicht!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
... wo soll ich da anfangen?
Verbesserungsvorschläge
Die Stiftung benötigt dringend Führung!
Arbeitsatmosphäre
Auf eine Gefährdungsbeurteilung der psychischen Belastungen durch den Arbeitsschtutz, verzichtet die Stiftung für Hochschulzulassung seit Jahren sehr gerne!
Kommunikation
Vorsichtig und sehr bedrückend!
Kollegenzusammenhalt
Jeder ist auf sich allein gestellt.
Work-Life-Balance
Keine Angebote.
Vorgesetztenverhalten
Wenig Zeit, nur Druck!
Interessante Aufgaben
Tätigkeiten werden einfach nur zugeteilt!
Gleichberechtigung
Die Geschäftsleitung arbeitet lieber mit weiblichen Führungskräfte zusammen!
Umgang mit älteren Kollegen
Werden nicht beachtet.
Arbeitsbedingungen
Wenig Ergonomie.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keins.
Gehalt/Sozialleistungen
Nur Tarif!
Image
Durch den schlechten Ruf der Stiftung sind die Chancen sich mal schnell "weg zu bewerben", deutlich schlechter geworden.
Karriere/Weiterbildung
Sehr sparsam.
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