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3 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 1,0
Score-Details

3 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Unkoordiniert und arrogant

1,0
Bewerber/inHat sich bei Stiftung Lesen in Mainz als Marketing Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Daniel Henzel, HR Manager
Daniel HenzelHR Manager

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

vielen Dank für Ihre Bewertung!
Wir bedauern es sehr, wenn es bei Ihnen im Vorfeld zu einer Absage oder zu Unannehmlichkeiten gekommen sein sollte und bieten Ihnen hiermit gerne die Möglichkeit an Ihre persönlichen Erfahrungen, während Ihres Bewerbungsprozesses, mit uns zu teilen.

Aus persönlicher Sicht würde ich mich wirklich sehr über eine Rückmeldung von Ihnen freuen, da mir eine faire und höfliche Behandlung unserer Bewerber und Bewerberinnen immer sehr am Herzen liegt.

Gerne können Sie mich unter der Mailadresse: daniel.henzel@stiftunglesen.de erreichen.

Vielen Dank!

Freundliche Grüße

Daniel Henzel
HR Manager - Stiftung Lesen

Mein Rat: Eine Nachschulung der HR-Abteilung zum Thema "Wie funktioniert ein ordentlicher Bewerbungsprozess."

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Stiftung Lesen in Mainz als Marketing Managerin beworben und eine Absage erhalten.

Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Daniel Henzel, HR Manager
Daniel HenzelHR Manager

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

vielen Dank für Ihre Bewertung!
Wir bedauern es sehr, wenn es bei Ihnen im Vorfeld zu einer Absage oder zu Unannehmlichkeiten gekommen sein sollte und bieten Ihnen hiermit gerne die Möglichkeit an Ihre persönlichen Erfahrungen, während Ihres Bewerbungsprozesses, mit uns zu teilen.

Gerne können Sie mich unter der Mailadresse: daniel.henzel@stiftunglesen.de erreichen.

Vielen Dank!

Freundliche Grüße

Daniel Henzel
HR Manager - Stiftung Lesen

Unmöglichen Bewerbungsprocedere

1,0
Bewerber/inHat sich bei Stiftung Lesen in Mainz als Marketing Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Daniel Henzel, HR Manager
Daniel HenzelHR Manager

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

leider können wir Ihre Bewertung nicht ganz nachvollziehen, da sich die Stelle als Marketing Manager/-in (m/w/d) erst seit kurzem online befindet.

Nach eigener Prüfung besteht regulär die Möglichkeit einer Bewerbung über StepStone: https://www.stepstone.de/stellenangebote--Marketing-Manager-in-m-w-d-Mainz-Stiftung-Lesen--9165703-inline.html oder über unserem Bewerbungsportal auf unserer Homepage: https://www.stiftunglesen.de/ueber-uns/karriere

Wir gehen daher von technischen Schwierigkeiten bei Ihnen aus und möchten Ihnen hier gerne unsere Hilfe und Unterstützung bei Ihrem Bewerbungsprozess anbieten, wenn Sie das wünschen.

Sollten Sie weiterhin an einer Bewerbung für die ausgeschriebene Stelle als Marketing Manger/-in interessiert sein, können Sie mich gerne unter der Mailadresse: daniel.henzel@stiftunglesen.de erreichen und ich versuche Sie bei Ihrem Anliegen zu unterstützen.

Vielen Dank.

Freundliche Grüße

Daniel Henzel
HR Manager - Stiftung Lesen

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