Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
Kein Logo hinterlegt

STN 
Sogetrel 
Telecom 
Networks 
GmbH
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei STN Sogetrel Telecom Networks die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 4 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
STN Sogetrel Telecom Networks
Branchendurchschnitt: Telekommunikation

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
STN Sogetrel Telecom Networks
Branchendurchschnitt: Telekommunikation

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Atmosphäre im Unternehmen ist sehr angenehm und von einem starken Teamgeist geprägt. Der Umgang ist respektvoll und wertschätzend, was ein motivierendes Arbeitsumfeld schafft.

Bewertung lesen
4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kommunikation läuft gut, und wichtige Informationen werden transparent vermittelt. In einigen Bereichen könnte sie noch klarer strukturiert werden, um Abläufe weiter zu optimieren.

Bewertung lesen
5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Der Zusammenhalt im Team ist hervorragend. Die Zusammenarbeit ist geprägt von gegenseitiger Unterstützung und einem starken Gemeinschaftsgefühl.

Bewertung lesen
3,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Balance zwischen Beruf und Privatleben ist insgesamt gut. Flexible Arbeitszeiten oder Homeoffice-Optionen erleichtern den Alltag. In stressigen Phasen kann es jedoch herausfordernd sein.

Bewertung lesen
4,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Führungskräfte begegnen den Mitarbeitern mit Respekt und Unterstützung. Die Entscheidungsprozesse sind nachvollziehbar, und es wird Wert auf ein offenes Miteinander gelegt.

Bewertung lesen
5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Arbeit ist abwechslungsreich und bietet viele spannende Herausforderungen. Es gibt Raum für persönliche Weiterentwicklung und Eigenverantwortung.

Bewertung lesen
Anmelden