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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Stockheim die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 27 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Stockheim
Branchendurchschnitt: Gastronomie

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Stockheim
Branchendurchschnitt: Gastronomie

Die meist gewählten Kulturfaktoren

3 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen

    FührungModern

    100%

  • Wirtschaftlich handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    100%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    100%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    100%

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    100%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Klima ist Katastrophe jede Abteilung denkt nur an ihren Hintern noch nie so ein schlimmes Klima gehabt jeder lidel hat mehr Teamzusammenhalt

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1,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Den Chefs sind deine Wünsche und Anliegen komplett egal den geht's nur um sich selber

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1,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Zusammenarbeit gleich null

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1,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Soll mehr arbeiten und seine Std auf andere Tage schreiben!!! Gesetzlich mehr als verboten

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1,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Haben nie Zeit für einen und sind sofort genervt sobald man ein kleines Anliegen hat

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4,0
Work-Life-BalanceEx-Führungskraft

Es kann schonmal vorkommen, dass man sehr eingespannt ist, dafür erfolgt aber auch ein Ausgleich zu anderen Zeiten

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