Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
Kein Logo hinterlegt

Stölting 
Service 
Group
Bewertung

Naja..

1,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Stölting Sicherheitsdienste Süd GmbH in Gelsenkirchen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Den kollegialen Zusammenhalt. Leider nicht mehr nicht weniger.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Sehr vieles, ich müsste tief in mich gehen und alles herauskramen. Darüber will ich mir jedoch keine Gedanken mehr machen. Insgesamt eine belastende Zeit gewesen.

Verbesserungsvorschläge

Weihnachtsgeld. Gibt den Leuten Weihnachtsgeld! Die stehen draußen bei 35 Grad, bei -5 Grad stramm und machen alle ihre Arbeit. Mehr als Mindestlohn oder knapp über dem Mindestlohn gibt es kein extra Geld. Die Firma macht jährlich horrende Umsätze und Gewinne. Wird alles in die eigene Tasche gesteckt, oder unter den Büro'lern verteilt. Die die draußen ihre Arbeit machen kriegen nichts vom Kuchen ab.

Achtet auch mal darauf wie eure Hotline leute mit den eigenen Kollegen reden, meist sehr respektlos wie wenn man nichts wert wäre.

Arbeitsatmosphäre

Als jahrelange Säule im Standort, gab es so etwas wie ein danke oder ein entgegenkommen, in keinster weise.

Kommunikation

Zwischen Kollegen vorhanden. Jedoch nicht zwischen vorgesetzten und Arbeitnehmern.

Kollegenzusammenhalt

Würde ich an meinem Standort gut heissen. Man konnte untereinander die Schichten tauschen sollte mal jemand einen arzttermin o.ä. haben.

Work-Life-Balance

Arbeitszeiten waren normal. Urlaub war in meinem Fall schwer zu bekommen, weshalb weiß ich leider nicht.

Vorgesetztenverhalten

Es gab in meinen Jahren so viele vorgesetzte, die einen besser, die anderen schlechter.

Interessante Aufgaben

So gut wie keine. Sehr eintönige Arbeit über Monate und Jahre hinweg

Gleichberechtigung

Herkunft oder körperliche Behinderung wurden alles gleich gestellt. Das hat mir gefallen

Gehalt/Sozialleistungen

Mindestlohn oder knapp über dem Mindestlohn. Man muss viele Stunden anschaffen um über die Runden zu kommen. Vorallem bei der heutigen Inflation gab es kein entgegenkommen o.ä.

Image

Sehr sehr schlechtes Image, leider läuft es hinter der Kulisse so ab, wie man es sich auch wirklich vorstellt. Absolutes Wirrwarr keine Ordnung etc.

Karriere/Weiterbildung

Wäre glaube ich von Seiten Arbeitnehmer sehr willkommen geheißen wenn der Arbeitgeber hinter den Weiterbildungen her ist und auch die Mitarbeiter dazu "drillt" anschließend hätten alle Seiten ein positives Fazit daraus gezogen.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Petra Nikolaus, Head of People Experience
Petra NikolausHead of People Experience

Vielen Dank für Ihre Bewertung und Ihr offenes Feedback. Wir möchten betonen, dass wir uns strikt an die Vorgaben des Tarifvertrages halten, einschließlich der Vergütung und der Einhaltung der vertraglich geregelten Urlaubsansprüche. Wir stellen sicher, dass alle Mitarbeitenden ihren Urlaub wie vereinbart nehmen können, und bedauern, wenn dies in Ihrem Fall nicht reibungslos funktioniert hat. Die angesprochenen Punkte, wie die Kommunikation und das Vorgesetztenverhalten, nehmen wir ernst und arbeiten kontinuierlich daran, hier Verbesserungen zu erzielen. Es tut uns leid, dass Sie negative Erfahrungen gemacht haben, und wir wünschen Ihnen für Ihre Zukunft alles Gute.

Anmelden