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Vorstellungsgespräche

3 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 1,4
Score-Details

3 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Schlechtes Interview

2,2
Bewerber/inHat sich 2025 als Personalreferent beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Bewerbungsfragen

Ich bin nach einer Krebserkrankung schwerbehindert, was ich in meiner Bewerbung explizit angegeben habe. Als Auftakt des Interviews musste ich mir tatsächlich von meiner potenziellen künftigen Führungskraft anhören, dass ich ja ganz anders als auf meinem Bewerbungsfoto aussehe. Tja, nach einer hochdosierten Chemotherapie hat man keine Haste mehr. Diese dauern, bis sie nachwachsen. Auf den Gedanken kam die FL offenbar nicht, weshalb ich zu Beginn des Gesprächs erst einmal zu meinem Kurzhaarschnitt rechtfertigen und erklären musste. Ungeheuerlich! Alles in allem ein furchtbares und unsympathisches Gespräch. Nein, danke


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Wertschätzende Behandlung

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Jana Judisch, Personalmarketing
Jana JudischPersonalmarketing

Wir bedauern sehr, dass Sie eine derartige Erfahrung bei uns machen mussten. Wir werden Ihre Beschwerde zum Anlass nehmen, vom studierendenWERK gewünschtes Verhalten unserer Beschäftigten in Bewerbungsgesprächen auf Leitungsebene und in den jeweiligen Teams zu thematisieren.

Wertschätzung sucht man hier als Bewerber*in vergeblich.

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 als Mitarbeiterin für den Bereich Personal beworben und eine Absage erhalten.

Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Jana Judisch, Personalmarketing
Jana JudischPersonalmarketing

Schade, dass Sie mit unserem Prozess unzufrieden sind. Was können wir aus Ihrer Sicht konkret verbessern?

Ich bin froh, dass ich mein umfangreiches Know-How nicht für so einen Arbeitgeber verschwenden muss.

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2022 als Referentin der Geschäftsführung beworben und eine Absage erhalten.

Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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