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Stuttgart 
Netze 
GmbH
Bewertungen

40 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 88%
Score-Details

40 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

35 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Interessante Tätigkeiten

3,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Stuttgart Netze GmbH gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Das Betriebsklima ist in Ordnung. Ich fühle mich wohl.

Image

Einfach mal die Google Bewertungen lesen. Sicherlich sind wir besser als unser Image in der Öffentlichkeit.

Work-Life-Balance

36 Stunden pro Woche klingt erstmal gut. Meistens werden es mehr. Gibt aber auch genug Möglichkeiten Überzeiten abzubauen.
Durch begrenztes (mindestens 2 Tage pro Woche im Büro) Homeoffice gibt es die Möglichkeit den Beruf und das Privatleben besser zu vereinen. Leider gibt es nicht die Möglichkeit jeden Tag von zu Hause aus zu arbeiten.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung ist möglich, man muss sich selbst darum bemühen.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt im eigenen Team ist gut.

Umgang mit älteren Kollegen

Der Umgang mit älteren Kollegen ist meines Erachtens gut. Die Erfahrung der Kollegen wird wertgeschätzt.

Vorgesetztenverhalten

In der Regel komme ich gut mit meinem direkten Vorgesetzten klar.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen in der Kesselstraße sind in der Regel gut. Aktuell gibt es noch häufig Probleme im Gebäude.

Die technische Ausstattung und die Ausstattung der Büroräume sind gut.

Kommunikation

Kommunikation ist das was man daraus macht. Ohne eigene Anstrengung läuft es nicht. Je nach betroffenem Personenkreis ist die Kommunikation besser oder schlechter. Ankündigungen über Neuerungen im Unternehmen laufen mal besser, meistens schlechter.

Interessante Aufgaben

Mein Aufgabengebiet ist spannend und abwechslungsreich. Leider gibt es immer wieder limitierende Faktoren innerhalb der Firma, die einem das Leben manchmal schwer machen.


Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

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Interessant Arbeitgeber

3,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Stuttgart Netze GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute Büros und nette Menschen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der neue Standort ist verkehrstechnisch nicht mehr so gut erreichbar. Die Sitzfläche der Kantine reichen bald nicht aus. Wenn wir wachsen wird es noch schwieriger.

Verbesserungsvorschläge

Zum Thema Weiterbildung. Mehr Angebote Wagen und anbieten und individuell mehr fördern.

Arbeitsatmosphäre

Ist bei mir gut

Work-Life-Balance

Im Mittelfeld, es gibt viel zu tun an Arbeit.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen sind nicht für alle möglich. Hier muss noch mehr passieren.

Gehalt/Sozialleistungen

Ist gut

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ja ist vorhanden und man versucht das beste

Kollegenzusammenhalt

Teamgeist stimm im großen und ganzen

Umgang mit älteren Kollegen

Ist meines Erachtens gut

Arbeitsbedingungen

Räumlichkeiten sind neu und schön

Gleichberechtigung

Es wird darauf geachtet!


Image

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Toller Arbeitgeber, interessante Aufgaben, gerechte Bezahlung

4,4
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Stuttgart Netze GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Alles

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Verbesserungsvorschläge

Bessere Einstufung der Gehälter

Arbeitsatmosphäre

Gutes Miteinander

Image

Muss noch besser werden

Work-Life-Balance

Wir von Vorgesetzten geachtet

Karriere/Weiterbildung

Alle Möglichkeiten gegeben

Gehalt/Sozialleistungen

Könnte mehr Leistungsorientiert sein

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sehr gut

Kollegenzusammenhalt

Gute Stimmung

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr fair

Vorgesetztenverhalten

Unterstützend und offen

Arbeitsbedingungen

Schöne neue Büros, gute IT Ausstattung

Kommunikation

Sehr offen und transparent

Gleichberechtigung

Gegeben

Interessante Aufgaben

Gestaltungsmöglichkeiten und Aufstiegsmöglichkeiten

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Sehr überzeugend

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Stuttgart Netze GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Büroaustattung und IT-Ausstattung ist auf aktuellem Stand

Work-Life-Balance

36h Woche mit Flexzeit und bis zu 3 Tagen mobiles Arbeiten. Was will man mehr?


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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flache Hierarchien, gute Bezahlung mit zusätzlichen Sonderzahlungen.

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Stuttgart Netze GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Selbstständig Arbeiten und die Bezahlung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Standortauswahl

Verbesserungsvorschläge

bessere Kommunikation


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Die Ausbildung ist sehr abwechslungsreich. Die Umgang mit den Arbeitskollegen ist perfekt und eine gute Arbeitsklima.

5,0
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r bei Stuttgart Netze GmbH absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das die Ausbildung 3 Jahre geht und nicht 3,5 und das sie sich auf jeder Azubi Rücksicht nehmen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das man sich nach der Ausbildung auf eine Arbeitsstelle im unternehmen bewerben muss.

Verbesserungsvorschläge

Das Unternehmen möchte bald Schicht dienst einführen, was meine Meinung nach nicht ganz optimal ist.


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Guter Arbeitgeber mit Verbesserungspotenziale

3,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Stuttgart Netze GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Homeofficemöglichkeit
Mitarbeiterevents
Weiterbildungsmöglichkeiten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Hunde im Büro erlaubt
Homeoffice nur in Deutschland möglich nicht EU-weit
Aktuelle Umstrukturierung des Unternehmens chaotisch


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Interessante Aufgaben

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Herausfordernde Aufgaben in einem dynamischen Umfeld - und mit einem tollen Team auch noch Spaß bei der Arbeit!

4,2
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Stuttgart Netze GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Image: Von Stuttgartern für Stuttgart - Energiewende vorantreiben
Tolle Kollegen und durchweg nette Leute im Unternehmen
Benefits eines Konzerns und Strukturen eines Mittelständlers

Verbesserungsvorschläge

Frauenförderung, insbesondere in technischen Berufen
Karrierepfade und Personalentwicklung etablieren

Arbeitsatmosphäre

Eine faire Kultur auf Augenhöhe. Ich habe das Gefühl, Feedback geben zu dürfen und dieses auch zu erhalten. Das Unternehmen wandelt sich gerade, deshalb gibt es wie überall Kolleg:innen, die unzufrieden sind und dies auch äußern.

Image

Die Regionalität des Unternehmens wirkt sich auf die Mitarbeitenden aus. Man merkt, dass viele stolz darauf sind, für die Versorgungssicherheit in ihrer Heimatstadt zu sorgen.

Work-Life-Balance

Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z.B. Frauen mit Kind in Führungspositionen. Flexzeitkonto ermöglich den Abbau von Überstunden, 36h/Woche ist ein absolutes Benefit.

Karriere/Weiterbildung

Die Hierarchien sind flach, es gibt keine vordefinierten Entwicklungspfade. Hier könnte in Zukunft mehr unternommen werden.

Gehalt/Sozialleistungen

Innerhalb des gültigen Tarifvertrags gibt es viele monetäre Benefits, die sehr attraktiv sind, z.B. Jahressonderzahlungen, Betriebsrente, Bezuschussung Deutschlandticket etc.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Als Teil der Energiewende in Stuttgart, setzt sich die Stuttgart Netze für den Klimawandel ein.

Kollegenzusammenhalt

Ein wertschätzender, offener und freundlicher Umgang, wie ich ihn schon lange nicht mehr erlebt habe.

Umgang mit älteren Kollegen

Mitarbeiter:innen mit umfangreicher Berufserfahrung werden geschätzt und sind vollumfänglich integriert. Neueinstellungen im höheren Alter je nach Position möglich.

Vorgesetztenverhalten

Führungsstil ist sehr wertschätzend, man wird gefördert und bekommt eigene Verantwortung übertragen. Nicht immer haben die Führungskräfte ausreichend Zeit für Mitarbeitende, weil sie operativ eingespannt sind.

Arbeitsbedingungen

Das derzeitige Gebäude im Stöckach ist schon etwas in die Jahre gekommen, die Ausstattung ist ausreichend. Der Umzug in ein neues Gebäude steht nächstes Jahr an. Das macht Lust auf mehr und bringt moderne Arbeitsplätze in toller Atmosphäre und Blick auf die Weinberge.

Kommunikation

In regelmäßigen auch fachübergreifenden JF werden relevante Informationen geteilt. Im Intranet wird außerdem über aktuelle Themen informiert.

Gleichberechtigung

Trotz des männerdominierten Umfelds gibt es ein paar Frauen in Führungspositionen. Für die Frauenförderung könnte dennoch etwas getan werden.

Interessante Aufgaben

Verantwortungsvolle Aufgaben werden übertragen, man kann sich selbst und die eigenen Ideen einbringen und Themen vorantreiben.

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Streben Umstrukturierungen an, versagen in der Umsetzung

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Stuttgart Netze GmbH gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Umstrukturierungsprozess bietet eher Nachteile als Vorteile

Arbeitsatmosphäre

Keine Wertschätzung bei der geleisteten Arbeit

Work-Life-Balance

Flexzeiten

Karriere/Weiterbildung

Weiterentwicklung nicht vorhanden

Kollegenzusammenhalt

Nicht viele Schnittstellen mit den Kollegen; Unzufriedene Kollegen; hohe Fluktuation

Vorgesetztenverhalten

Team Jour Fixe und gelegentlich fachlicher Austausch.

Arbeitsbedingungen

Wechselarbeitsplatz

Interessante Aufgaben

Monotone Aufgaben; stetig steigende Aufgaben und Zusatz Rollen, ohne jegliche Kompensation. Neue Ideen haben so gut wie keine Chance.


Image

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Gleichberechtigung

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Fehlende Wertschätzung für Engagement. Überzeiten bei vertraglicher 36-Stunden Woche die Regel.

2,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Stuttgart Netze GmbH gearbeitet.

Work-Life-Balance

Ab einem gewissen Verantwortungsniveau nicht arbeitnehmerfreundlich

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Schonung von materiellen und personellen Ressourcen spielt eine untergeordnete Rolle

Vorgesetztenverhalten

Je weiter weg, desto desinteressierter


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 44 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Stuttgart Netze durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6 Punkte). 80% der Bewertenden würden Stuttgart Netze als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 44 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 44 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Stuttgart Netze als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.
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