Super Team, mangelnde Führung und Transparenz
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
kritikresistent, mangelnde Transparenz an und für MA, keine Kompromissbereitschaft, mangelnde Führungsskills
Verbesserungsvorschläge
Mehr Flexibilität zwecks HO
Mehr Transparenz zwischen Führungsebene und Mitarbeitern
Eine höhere Kompromissbereitschaft
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre unter den Mitarbeitern ist sehr herzlich und man hat immer ein offenes Ohr. Wenn es um höhere Positionen geht, hat man hier nicht viel zu sagen, schon gar keine Kritik. Die wird direkt abgeschmettert.
Kommunikation
Die Kommunikation ist sehr einseitig - von oben nach unten. Mitarbeiter erfahren Entscheidungen immer zuletzt.
Kollegenzusammenhalt
Die Kolleginnen und Kollegen sind goldwert.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten sind zwar flexibel: Arbeitsbeginn zwischen 8 und 10 Uhr, jedoch spricht man das Thema HO besser nicht an. Höchstens 1x die Woche, wodurch man mehr Work als Balance hat.
Vorgesetztenverhalten
Kritik wird zwar gerne gehört, aber wird direkt abgeschmettert. Wenn Probleme aufkommen, haben Mitarbeiter für Lösungen zu sorgen.
Interessante Aufgaben
Für jeden gut, der frisch in der Marketing Welt anfangen möchte. Große Schritte darf man hier jedoch nicht erwarten.
Gehalt/Sozialleistungen
Egal, ob Bachelor- oder Masterdiplom. Wer keine "Arbeitserfahrung" mitbringt, darf mit einem gleichen, kleinen Einstiegsgehalt rechnen.