Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wirtschaftlich handeln und Mitarbeitern Freiräume geben.
Die Süwag-Gruppe besteht aus der Muttergesellschaft Süwag Energie AG mit ihren drei hundertprozentigen Tochtergesellschaften: Süwag Vertrieb AG & Co. KG, Süwag Grüne Energien und Wasser AG & Co. KG und Syna GmbH.
Wir produzieren, liefern, verteilen und vernetzen. Dafür geben wir getreu unserem Leitsatz „Meine Kraft vor Ort“ unsere Energie. So liefern wir Lebensqualität in unsere Regionen und folgen stets unserer Strategie „grüner, kommunaler und digitaler“.
Die Süwag Grüne Energien und Wasser AG & Co. KG realisiert die lokale Energiewende in enger Abstimmung mit kommunalen Partnern und den Bürgern. Ihre hocheffizienten Quartierlösungen, die sogenannten Süwag-Quartierkraftwerke bilden dabei eine Basis. Süwag-Quartierkraftwerke versorgen Haushalte dezentral und nahezu autark mit Strom und Wärme. Kernstücke dieser Anlagen sind Blockheizkraftwerke (BHKW) und Photovoltaikanlagen, welche vor Ort Strom erzeugen und direkt an die Kunden leiten. Stromspeicher helfen Bezugsschwankungen zu vermeiden und den Autarkiegrad zu erhöhen. Insgesamt hat die SGEW deutschlandweit 39 Quartierkraftwerke unter Vertrag. Sie versorgen bis zu 400 Wohneinheiten mit regenerativer Energie. Im November 2018 wurde die SGEW mit dem Hessischen Staatspreis für innovative Energielösungen im Bereich Sektorenkopplung für das erste Quartierkraftwerk im Wohngebiet „Am Mainblick“ in Kelsterbach ausgezeichnet.
Ein weiteres Geschäftsfeld ist die Onshore-Windkraft. In Heidenrod und Mengerskirchen hat die Süwag zwei Windparks ans Netz gebracht, die rein rechnerisch 33.000 Haushalte das ganze Jahr mit Strom versorgen.
Auch die beiden großen Solarprojekte Mainaschaff und Rheingau-Taunus liefern zuverlässig grünen Strom genau wie die 16 Laufwasserkraftwerke an der Lahn, am Neckar und fünf weiteren Flüssen. Darüber hinaus baut und betreibt die SGEW zahlreiche Nahwärmenetze, kreiert maßgeschneiderte Versorgungslösungen für Geschäfts- und Industriekunden und bündelt alle Ingenieurdienstleistungen rund um die Strom- und Wärmeversorgung, Wasserver- und Abwasserentsorgung.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Betriebsarzt
Barrierefrei
Mitarbeiter-Events
Rabatte
Parkplatz
Mitarbeiter-Beteiligung
Firmenwagen
Gute Verkehrsanbindung
Internetnutzung
Coaching
Kinderbetreuung
Essenszulage
Hund erlaubtWir sind umweltfreundlich und effizient, treiben die Energiewende voran und bringen Lebensqualität in die Regionen. Dies bedeutet für uns flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitsplatzmodelle um Arbeit und Privatleben / Familienleben miteinander zu vereinbaren. Dabei fördern und (er)leben wir Vielfalt. Zudem bieten wir zum Ausgleich Sportaktivitäten u.a. in einem Betriebssportverein an. All das zeichnet uns als attraktiven Arbeitgeber aus!
Für die Süwag-Gruppe* arbeiten heißt „Meine Kraft vor Ort“ sein. Egal ob als Monteur im Netz, Salesmanager im Vertrieb, IT-Experte, Trainee, Azubi oder Spezialist für dezentrale Erzeugungsanlagen. Alle Mitarbeitenden der Süwag-Gruppe tragen ihren Teil dazu bei, dass die Herausforderung Energiewende gelingt.
Wir sind immer auf der Suche nach Menschen, die mit ihrer #Positivpower durchstarten wollen!
Du willst mehr wissen? Checke unsere Karriereseite, dort findest Du u. a. spannende Joberlebnisse unserer Kolleg*innen.
*Wir betonen ausdrücklich, dass bei der Süwag-Gruppe alle Menschen (m/w/d) gleichermaßen willkommen sind.
Du bist berufserfahren, willst den Quereinstieg wagen oder hast den Studienabschluss frisch in der Tasche? Wir haben für alle das passende Angebot, starte Deine Karriere bei uns und lerne uns als zukunftsorientierten und familienfreundlichen Arbeitgeber kennen!
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Süwag Grüne Energien und Wasser AG & Co. KG.
Standorte Inland
Wir sind regional aufgestellt und in vier Bundesländern zu Hause: Hessen, Rheinland-Pfalz, Baden-Württemberg und in Bayern. In unserem knapp 5.200 Quadratkilometer großem Versorgungsgebiet sind wir mit insgesamt elf Standorten vertreten.
Der Mitarbeiter hat im Unternehmen einen hohen Stellenwert. Freiräume können bei Bedarf unkompliziert eingeräumt werden. Flexible Arbeitszeiten runden den Arbeitsalltag.
Soziale Leistungen. Immer wieder wird auf gemeinsame Events hingewiesen
Home-Office, Kantine, schöne Büroräume
Sozialleistungen, Gleitzeitregelung, freundliche Arbeitsumgebung
Vergünstigungen viele ermöglicht
Fest gefahrene Bürokratie, Lösungen auf dem kurzen Dienstweg oft nicht mehr möglich
Ich weiß bis heute nicht, wie ich mich für diese Laden entscheiden konnte
wenig Freizeit und Homeoffice möglich
Arbeitsatmosphäre und interne langwierige, unvollständige Arbeitsprozesse.
Diversität in der Führungsebene :)
Die Mitarbeiter sollten gehört, verstanden und auch ernst genommen werden
Bürokratie reduzieren
mehr Freizeit ermöglichen oder Homeoffice
Bildung einer Business Unit mit eigener Verwaltung.
Der am besten bewertete Faktor von Süwag Grüne Energien und Wasser ist Interessante Aufgaben mit 4,5 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Wir gestalten die Energiewende aktiv mit; Spannender kann der Aufgabenbereich kaum sein
Die Energiewende ist hier im vollen Gange. Interessante Projekte
relevante Aufgaben und ein Beitrag zur Energiewende
Klimawandel mitbestimmen!
Maßlose Unterbesetzung erzeugen eine Fülle an interessanten Aufgaben, lediglich die Zeit fehlt um diese auszufüllen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Süwag Grüne Energien und Wasser ist Karriere/Weiterbildung mit 3,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Grotten schlecht, mehr kann man da nicht zu sagen
