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Sundair
Bewertung

Sehr enttäuschend

2,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Sundair in Schönefeld gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

An sich mochte ich die Lehrer während der Ausbildung sehr. Hierbei kann ich nichts negatives sagen! Zudem ist auch die HR Mitarbeiterin (ist neu im Unternehmen) sehr lieb! Arbeitsplanung wünsche wurden fast immer berücksichtigt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kein richtiges Feedback. Überarbeitung der Ausbildungsinhalte.

Verbesserungsvorschläge

Es wird bei Unterzeichnung des Vertrages angegeben, dass die Ausbildung 4 Wochen dauern würde. Hierbei wird jedoch nicht erwähnt, dass die mündliche, praktische und schriftliche Prüfung nach zwei Wochen an einem Tag durchgeführt wird. Das Buch, welches wir zum Lernen bekommen haben, ist an sich ausgezeichnet gestaltet und übersichtlich. Es wäre jedoch sinnvoller,dieses bereits mindestens zwei Wochen vor Ausbildungsstart auszuhändigen. Es wurden Folien während des Unterrichts übersprungen aufgrund des Zeitmangels. Das, was gelehrt wurde, stimmte teilweise nicht mit den Sundair Manuals überein. Zudem finde ich es wichtig nach der Prüfung die Handouts so zu gestalten, dass alles Wichtigen Informationen drinnen stehen. In Kürze der Zeit hat man leider keine Zeit, die ganzen Manuals durchzuarbeiten. Hierbei spielt bei dem Check Flug eine große Portion Glück mit.

Arbeitsatmosphäre

Es gab viele Kollegen, die ich sehr mochte. Nachdem ich meine Kündigung erhalten habe, haben sich diese Kollegen jedoch stark im Verhalten mir gegenüber geändert. Ist wohl alles oberflächlich

Kommunikation

Auf Anfrage warum es nicht geklappt hat, habe ich nie ein richtiges Feedback erhalten.

Kollegenzusammenhalt

Wie oben beschrieben. Nur ein paar haben das gehalten, was Sie versprochen haben.

Work-Life-Balance

An sich kann ich dazu nicht viel sagen, da ich den Sommer im Flugbetrieb noch nicht erlebt habe. An sich waren jedoch die Arbeitszeiten sehr passabel.

Vorgesetztenverhalten

Hierbei vergebe ich nur ein Stern, weil ich kein Feedback erhalten habe!
Es wurde ein kleiner Grund genannt. Eine Kollegin von mir hat den gleichen Fehler gemacht und ist nicht gekündigt worden. Ich denke mal daran kann es nicht liegen.

Interessante Aufgaben

An sich habe ich den Job als Flugbegleiterin sehr geliebt.

Gleichberechtigung

Wie gesagt ich fühle mich falsch behandelt.

Arbeitsbedingungen

Während andere Airlines Flüge Richtung Kriegsgebiete gestrichen haben, hat diese Airline dies nicht getan. Es wurde sogar mit Abmahnungen gedroht, wenn man sich weigern sollte

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist leider nicht so toll.


Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

SUNDAIR Team
SUNDAIR Team

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,

vielen Dank für dein Feedback. Wir nehmen es sehr ernst, insbesondere wenn das Feedback kritisch ist, da es uns helfen kann, uns zu verbessern.

Wir möchten auf dein Feedback zu unserer Schulung als Cabin Crew Member eingehen, da du beschreibst, dass dir bei deiner Vertragsunterzeichnung ein Schulungszeitraum von 4 Wochen angegeben wurde. In unseren Schulungsverträgen ist immer die genaue Anzahl der Schulungstage angegeben, da nach diesen sich auch die Vergütung berechnet.
Betreffend deines Feedbacks zur Schulung so erhalten alle Teilnehmer:innen im Vorfeld einige Unterlagen zur Vorbereitung sowie den aktuellen Schulungsplan aus welchem auch der Prüfungstag hervorgeht.
Um noch einige deiner weiteren Feedback-Punkte besser verstehen zu können, würden wir uns sehr über eine ausführliche Nachricht von dir an FAQ(at)sundair.com freuen. Feedback und Transparenz ist für uns unverzichtbar.

Viele Grüße
Dein SUNDAIR Team

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