Basierend auf Daten aus 101 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Sungrow Deutschland die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 164 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
101 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Bisher war es immer möglich wichtige private Termine nach Rücksprache mit dem Vorgesetzten wahrzunehmen
Im onboarding war es teilweise etwas zäh und man musste um neue Aufgaben kämpfen
Although management techniques could be improved here and there we are generally in the right path and manager have great trust in their employees.
Die Kommunikation zwischen den Offices könnte besser sein. Manchmal hat man das Gefühl dass informationen bewusst vorenthalten werden und im Headquarter bleiben sollen.