Mittelmäßiger Arbeitgeber mit mittelmäßigen Benefits, ganz nach dem Motto: "So viel wie nötig und so wenig wie möglich"
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Kostenloses Mittagsessen
- Klimatisierte Büros mit höhenverstellbaren Tischen
- Einige tolle Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Veraltete Technik & nur eine mäßige Bereitschaft diese zu verbessern. Anstatt mittelmäßige klassische PCs UND Laptops bereit zu stellen, lieber in gute Laptops investieren.
- Gehalt unter dem Durchschnitt
- Transparente Kommunikation ist bei so einem kleinen Betrieb sehr leicht. Es ist ein Rätsel, wie gewisse Personen Informationen bekommen und diese dann gestreut werden, anstatt dass es direkt offen angesprochen wird
- Keine wirkliche Struktur und Prozesse sind behördenähnlich alt und kompliziert
Verbesserungsvorschläge
Das Unternehmen muss sich dem Markt anpassen, dazu zählen vor allem Faktoren wie Gehalt & Benefits. Die Regelung für Homeoffice ist extrem unter dem Durchschnitt und durch Einzelfälle oder persönliche Ablehnung gegenüber dem Arbeitsmodell, vertraut man pauschal den Mitarbeitern nicht.a
Das sorgt für ein Gefühl von Kollektivstrafe einer Grundschulklasse.
Ebenso sollte man bessere Lösungen finden für Mitarbeiter, die eine Stundenreduktion haben möchten - Rückkehr aus Elternzeit o.Ä. und mehr Wert darauf legen, Mitarbeiter langfristig an das Unternehmen zu binden
Arbeitsatmosphäre
Arbeitsatmosphäre ist vor allem durch die Kollegen gut. Ist aber definitiv abhängig von der Abteilung.
Kommunikation
Kommunikation gibt es immerhin auf dem Flur.
Kollegenzusammenhalt
Ähnlich wie bei der Atmosphäre ist es sehr Abteilungsabhängig.
Work-Life-Balance
Bei Dienst nach Stempeluhr definitiv vorhanden. Benefits die diesen Bereich unterstützen gibt es nicht.
Homeoffice wird eigentlich ungerne gesehen und auch mehrschichtig dokumentiert.
Vorgesetztenverhalten
Auch hier ist es abhängig von Vorgesetzten. Allerdings gibt es auch einige Vorgesetzte, denen es an Führungsqualitäten fehlt.
Interessante Aufgaben
Aufgaben sind definitiv in Ordnung und je nach Gebiet auch interessant.
Gleichberechtigung
Ist ok.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen müssen kategorisch bewertet werden. Gut ist, dass die Büros klimatisiert und mit höhenverstellbaren Tischen ausgestattet sind und es täglich Mittagsessen gibt.
Bis auf Leitungswasser oder eine Kaffeemaschine gibt es aber für den normalen Alltag aber nichts weiter.
Technische Ausstattung ist unterdurchschnittlich, sowohl hardware- als auch softwareseitig.
Monitore sind zum Teil veraltet, nicht jeder hat 2 Monitore als Basisausstattung. Firmenhandys gibt es nur für Teamleiter und höher.
Generell lassen sich die Bedingungen beschreiben mit "so viel wie nötig und definitiv so wenig wie möglich."
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt unter dem Branchendurchschnitt
Image
Image ist ok, da zumindest bei externen Terminen auf die Außenwirkung geachtet wird. Zu dem internen Image ist die Abweichung aber sehr groß.
Karriere/Weiterbildung
Externe Schulungen werden angeboten. Allerdings bringen diese intern keinen Mehrwert.