Basierend auf Daten aus 400 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei SVA System Vertrieb Alexander die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 610 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
400 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Arbeitsatmosphäre ist gut. Vorgesetzte sind in der Regel nett und immer für einen Spaß zu haben. Sollte man größere Anliegen haben oder gar konstruktiv/kritische Kritik äußern wird darauf nicht oder patzig reagiert.
Hier sollte großes Augenmerk drauf gelegt werden, dass Themen transparent, zeitnah und aussagekräftig kommuniziert werden. Das ist aktuell leider nicht oder nicht in jeder Region der Fall.
Es hängt natürlich davon ab, in welcher Region man arbeitet, aber hier ist deutlich mehr Luft nach oben. Kommunikation ist zumindest in meinem Bereich fast nicht vorhanden und man wird recht oft vor vollendete Tatsachen ohne Handlungsspielraum gestellt.
Viele Freiheiten gepaart mit viel Verantwortung