100 Bewertungen von Bewerbern
100 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
100 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Den eigenen Leitfaden welchen man sich selbst erstellt hat leben oder eben dazu stehen, konservativ zu sein.
Aufgrund interner Kontakte habe ich mich dazu entschieden mich zu bewerben. Trotz passendem Bewerberprofil erhielt ich nach 4 Tagen eine Absage - man habe sich für jemand anderes entschieden. Soweit sogut - da ich aus internen Kreisen ja extra drauf angesprochen worden bin mich zu bewerben, habe ich nachgehakt. Der zuständige Gruppenleiter in der Abteilung befindet sich im Urlaub, ein Kandidat wurde nicht gefunden. Ich die Personalabteilung also damit konfrontiert wer diese Entscheidung nun geteoffen hat und wieso - keine Rückmeldung, ghosting. Da ich aktuell einen guten Job habe, kann es mir eigendlich egal sein - dennoch unprofessionell keine ehrliche Rückneldung zu geben.
So wie man sich gibt und verkauft auch in der täglichen Arbeit leben und wirklich umsetzen. Bewerbungsprozess leider wirklich schwach. Einladung zur Vorstellung, das Gespräch soweit in Ordnung, leider war da auch schon ein gewisses Desinteresse zu erkennen, obwohl das im Vorfeld sich ganz anders angehört hatte. Man will gerne modern, woke und auf der Höhe der Zeit daherkommen, aber man merkt, dass das vielleicht von der Führungsetage vorgegeben ist, aber nicht wirklich oder nur widerwillig umgesetzt wird. Wirkt eher wie Behörde, Öffentlicher Dienst bzw. Amt, was die Stadtwerke ja auch eigentlich sind. Nur nicht zu viel Arbeit. Noch nicht mal gemeldet hat man sich nach dem ersten Gespräch.
Keine
Gründe zum Wechsel: ein attraktives Angebot verbunden mit einem SOFORT-Wohlgefühl in punkto Willkommensein und Wertschätzung machten es einfacher. Attraktiver Arbeitgeber mit vielen Möglichkeiten.
Generell hatten die Gespräche einen sehr angenehmen Charakter und fühlten sich kaum wie ein klassisches Vorstellungsgespräch an. Besonders positiv war, dass einem ausreichend Raum für eigene Fragen gegeben wurde. Dadurch konnten sich beide Seiten gut kennenlernen.
Die weiteren Schritte des Bewerbungsverfahrens wurden klar kommuniziert. Deshalb weiter so und keine Verbesserungsvorschläge.
Ein wirklich vorbildlicher Prozess mit hoher Transparenz und zügiger Durchführung, trotz drei Gesprächsterminen. Die Stellenanzeige deckte die geforderten Kenntnisse vollständig ab. Die Fachabteilung war in jeden Schritt eingebunden. Den hohen betriebenen Aufwand des Arbeitgebers empfinde ich als sehr wertschätzend und fachlich gut durchdacht.
Deshalb keine Verbesserungsvorschläge, ich freue mich auf die Zusammenarbeit.
Den Bewerbungsprozess verkürzen und an der Kommunikation arbeiten.
Nach dem Vorstellungsgespräch wartet man 8 Wochen auf eine Antwort.
Telefonisch nicht zu erreichen.
In Deutschland herrscht doch Fachkräftemangel so kann dieser nicht behoben werden.
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