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Syntegon
Bewertung

Hier würde ich immer wieder anfangen.

4,9
Empfohlen
Ex-FührungskraftHat bis 2015 im Bereich Produktion bei Pharmatec GmbH in Dresden gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Viele Kollegen mit sehr hohem spezifischen Fachwissen welches gerne geteilt und erklärt wird.
- Sehr gutes Team im Bereich Fertigung, AV, WE, QS

Verbesserungsvorschläge

Interne Projekte:
- Manchmal ist weniger mehr!!!
- einfach mal machen und nicht soviel sollte, müsste, könnte.

Kundenprojekte:
- haben bereits eine sehr hohe Qualität. Aber wieder das Thema Kommunikation bei Änderungen

Zentrale:
- Es werden von der Zentrale Prozesse und Anweisungen eingeführt, welche vorher nicht abgestimmt sind. Das führt Regelmäßig zu einem sehr hohen Energieverlust an den kleinen Standorten.

Arbeitsatmosphäre

Gutes Betriebsklima mit super Kollegen.
Schlechte Stimmung kommt ab und an eher von außen. Gewerkschaft, zur Zeit leider auch Betriebsrat (das war mal deutlich besser) und Zentrale

Kommunikation

Abteilungsübergreifend gibt es weiterhin Verbesserungsmöglichkeiten (z.B. Änderungen im Projekt)
Allgemeine Themen werden sehr offen und transparent kommuniziert. Newsletter und Monatsjournale werden zur Verfügung gestellt. Es gibt leider Mitarbeiter die es nicht nutzen und dann jammern das Sie nichts erfahren.

Kollegenzusammenhalt

Im allgemeinen sehr positiv.
Aber:
Für einzelne Abteilungen und wichtige Abläufe fehlt leider das Verständnis (wo wir wieder bei Änderungen im Projekt wären, oder Export)

Work-Life-Balance

Eigentlich müsste ich hier nur 3Sterne geben. Liegt aber eher daran das ich z.B. mobiles Arbeiten anders betrachte. Es gibt Funktionen bzw. Positionen welche mir zu viel im mobilen Arbeiten sind. Das stört nachfolgende Prozesse.
Beispiel: Projekting. oder Konstrukteure sollten in der Fertigungsphase besser für Rückfragen erreichbar sein.

Interessante Aufgaben

Durch und durch interessant mit hohem Lernfaktor. Kunden- wie auch interne Projekte.

Arbeitsbedingungen

Brauchst du was, bekommst du es.

Image

Sehr hohe Produktqualität. Mit weltweiten Kunde .


Vorgesetztenverhalten

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Brianna GelhausenMitarbeiterin Employer Branding

Liebe:r ehemalige:r Kollege:in,

vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast um diese ausführliche Bewertung zu schreiben.
Dein Feedback ist für uns wertvoll, da wir uns so immer weiter verbessern können.

Sollstest du konkrete Vorschläge zur Verbesserung der Kommunikation haben, wende dich damit gerne an deine:n lokale:n HR-Ansprechpartner:in.

Wir wünschen dir weiterhin alles Gute für deine Zukunft!

Brianna Gelhausen
Human Resources

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