Sysmex 

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Bewertung

Liebe ehemalige Führungskraft,

vielen Dank für Ihr offenes Feedback.

Wir freuen uns zu lesen, dass Sie die harte Arbeit und das Engagement unserer Mitarbeiter anerkennen und unser Unternehmen als erfolgreich einschätzen.
Es tut uns jedoch leid zu hören, dass Ihre Erfahrungen in einigen Bereichen nicht positiv waren und bedauern, dass Sie während Ihrer Zeit bei uns wiederholt Probleme festgestellt haben.

Ihre Anmerkung zur Notwendigkeit einer gründlichen Untersuchung nehmen wir sehr ernst. In diesem Zusammenhang hätten wir es sehr begrüßt, wenn Sie diese Bedenken während Ihrer Anstellung offen mit uns besprochen hätten. Ein direktes Gespräch ermöglicht es uns, schneller auf Probleme zu reagieren und gemeinsam Lösungen zu erarbeiten.

Auch bedauern wir sehr, dass Sie die Arbeitsatmosphäre als demotivierend und toxisch empfunden haben. Wir arbeiten kontinuierlich daran, unsere Unternehmenskultur zu verbessern und ein positives Arbeitsumfeld zu fördern. Ihre konkreten Erfahrungen werden wir dabei besonders berücksichtigen.

Wir danken Ihnen nochmals für Ihr offenes Feedback. Es hilft uns, als Unternehmen zu wachsen und uns weiter zu verbessern. Sollten Sie weitere konkrete Vorschläge oder Bedenken haben, freuen wir uns, wenn Sie uns direkt kontaktieren, um die Details zu besprechen.

Wir wünschen Ihnen für Ihre berufliche und persönliche Zukunft alles Gute!
Sysmex Europe HR Team