64 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
44 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 15 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sehr mitarbeiterorientierte Agentur. Es wird nicht stur alles umgesetzt, nur weil der Kunde es verlangt. Sehr hohe Kompetenz in der Mitarbeiterführung.
Mehr Geld geht immer. Zudem wäre eine dauerhafte Parkmöglichkeit für das Auto sehr angenehm gewesen.
Sehr angenehm. Die Atmosphäre wirkt sehr familiär und durch diverse Teamevents und Get-Together rückt das Team sehr nah zusammen.
Keine Burnout-Fabrik, wie man es von anderen Agenturen kennt. Arzttermine in der Arbeitszeit waren nie ein Problem, solange die Zeit nachgeholt bzw. die Aufgaben fristgerecht erledigt werden.
Ab und zu Termine nach 17 Uhr, aber eher die Seltenheit.
Wird bei vielen 1zu1-Gesprächen angesprochen. Angebot leider eher spärlich. Kann aber nicht urteilen, wie es heute ist.
Leider nicht mit dem Wettbewerb vergleichbar.
Jedes Jahr zur Weihnachtszeit gab es eine Aktion zum Beschenken benachteiligter Kinder.
Unvergleichbar.
Vorbildlich. Selten hatte ich solche kompetente Führungskräfte, die spürbar alles für ihr Team geben.
Wunderschöne Stadtvilla im Herzen des Frankfurters Westend.
Unternehmensübergreifende Ziele und Informationen werden in regelmäßigen All-Hands besprochen. So bleibt jeder im Boot. Teamübergreifend finden Weeklies und ggf. Dailies statt, sodass jeder klar weiß, was seine Aufgaben sind.
In den Townhall-Meetings wurde oft von "behobenen Gender Pay Gap" gesprochen. Natürlich spricht man aber auch untereinander, was einem schnell das Gegenteil bewiesen hat.
Routine gehört eben auch dazu.
Angenehmes Betriebsklima, keine Ellenbogengesellschaft und selbst in stressigen Phasen auf Wohlergehen der Mitarbeiter bedacht.
Gute Work-Life-Balance, es wird auf die eigenen Wünsche eingegangen und versucht, so viel es geht möglich zu machen. Überstunden halten sich in Grenzen.
Wunsch nach Weiterbildung wird beachtet und ein breites Programm geboten, eventuell könnte es aber etwas organisierter sein, damit Chancen rechtzeitig ergriffen werden können.
Viele Sozialleistungen, allerdings könnte noch etwas besser über die Möglichkeiten aufgeklärt werden.
Vertrauensvolle Zusammenarbeit, ehrliche und direkte Kommunikation.
Wertschätzung langjähriger Kollegen
Vorgesetzte haben ein ehrliches Interesse an dir als Mensch und immer ein offenes Ohr. Entscheidung werden offen kommuniziert und bei Bedarf Gespräche angeboten.
Regelmäßige Updates zum Stand der Dinge und Einblicke in zukünftige Entwicklungen.
Vielfältige Aufgaben, Möglichkeiten diese mitzugestalten und Ermutigung Expertise zu entwickeln.
Gut war, dass man individuell mit seinen Stärken gefördert wird und genügend Freiheiten hat (sofern man will), sich zu entwickeln. Die Agentur beschäftigt sich intensiv mit Innovationen. Auch der Zusammenhalt unter den Kollegen war stark, unterstützend und freundschaftlich. Tolle Mitarbeiter-Events!
Die Work-Life-Balance konnte nicht immer gut ausgeglichen und gerade vor Deadlines und Kundenpräsentationen war der Druck auf Mitarbeiter immer hoch.
Die Atmosphäre ist genau das, was man sich als Arbeitnehmer wünscht: Eine gesunde Mischung aus professionell und familiär.
Das Image, was nach außen getragen wird, wird nach innen auch gelebt- Klasse!
Je nach Betriebszugehörigkeit gibt es ein jährliches Budget, was man nach Rücksprache mit dem Vorgesetzten für Fortbildungen oder Fachveranstaltungen nutzen kann.
Das Gehalt liegt für eine Agentur für mein Verständnis etwas über Durchschnitt.
Der Zusammenhalt untereinander ist einer von vielen Gründen, warum SYZYGY so toll ist.
Eins A, die Expertise älterer Kollegen wird genutzt und sie sind deshalb wertvolle Teammitglieder. Ich habe nie erlebt, dass jemand aufgrund des Alters anders oder unfair behandelt wurde.
Wunderschönes Büro in Frankfurt in einem denkmalgeschützten Gebäude und aktuelle technische Ausstattung von Apple.
Die Menschen, das Office und die Wertekultur sind einzigartig. Das wird einem schon beim Vorstellungsgespräch bewusst. Man wird stets gefördert und unterstützt.
Wir haben immer eine lustige und spaßige Atmosphäre. Niemand wird ausgegrenzt. Aber natürlich gibt es auch Zeiten, wo es komplett still ist: je nach Tag und offenen ToDos.
Nach der bestandenen Ausbildung ist eine Übernahme definitiv möglich. Danach kommt es auf die persönliche Entwicklung an - wie bei jedem anderen Unternehmen auch. Doch würde ich ehrlich sagen, dass eine Gehaltserhöhung/Aufstieg im Titel vielleicht etwas schwieriger ist, als wo anders.
Die Arbeitszeiten sind flexibel (Gleitzeit) und nach Absprache kann man diese anpassen. Jedoch gibt es eine Kernarbeitszeit.
Die Vergütung während der Ausbildung war komplett angemessen. Bei anderen Unternehmen kann man mehr, aber auch weniger Ausbildungsvergütung erhalten.
Egal welchen der beiden Ausbilder man bekommt: beide sind sehr kompetente und charismatische Persönlichkeiten.
Alle Aufgaben haben mir zu jeder Zeit Spaß gemacht und wenn ich mal nicht weiterkam, war immer jemand da. Vorallem im Team an den Aufgaben zu arbeiten macht mehr Spaß, als alleine.
Die Aufgaben waren stets lehrreich und auf mich angepasst.
Die Aufgaben variieren, oder eben nicht. Je nachdem, was zur eigenen Persönlichkeit passt.
Respekt ist glaube ich einer der wichtigsten Werte bei SYZYGY. Egal welche Sexualität oder Herkunft: alle sind ein Team und ziehen an einem Strang.
Alle haben ein offenes Ohr. Wenn man etwas verbessern möchte, ist man gewillt dies anzugehen.
Hierachie, die wieder eingeführten Anwesenheitstage im Office (subjektiv, klar)
Weniger Hierarchie, mehr weibliche Führungskräfte, transparentere und schnellere Kommunikation über alle Ebenen
Teamabhängig
Agenturüblich. Teilweise müsste dringend systemisch aufgestockt werden, aber man ist dran und führt zukunftsweisende Tools ein.
Teamabhängig, aber man arbeitet dran
Leider Männerdominierend in den Führungsrollen
Zeitgemäße Arbeitskultur, tolle Menschen
Leider keine Firmenparkplätze, nur ein paar wenige für Besucher.
So gut wie keine Überstunden
Es gibt einen offiziellen Lernpfad mit verschiedenen Trainings der mir gezeigt wurde und aus denen ich wählen konnte. Hatte ich bei meinen vorherigen Arbeitgebern nicht (musste früher aktiv nachhaken)
Sehr transparent und regelmäßige Gespräche, wie ich vorankommen kann. Mein Vorgesetzter ist jederzeit ansprechbar.
Superschönes Büro mit Park, W-LAN könnte besser sein ist zumindest nicht überall im Gebäude gut
Gerade erst wieder ein Townhall Meeting mit vielen Infos zu allem was in der Firma los und geplant ist gehabt :) Und das zusätzlich zu unserem Team Meetings.
Jeder wird akzeptiert wie er ist, es wird individuell auf jeden eingegangen, man findet unter Kollegen auch Freunde und egal ob es ein Kollege, dein Vorgesetzter oder dein Chef ist: Alle reden auf Augenhöhe.
Meine Vorgesetzte ist großartig. Ihre Führungsqualitäten und ihr Verständnis machen Sie zu einer herausragenden Chefin. Sie ist nicht nur professionell, sondern auch menschlich und immer für mich / uns da. Ihre familienfreundliche Einstellung macht unsere Agentur zu einem großartigen Arbeitsplatz
wenig Parkplätze für die Mitarbeiter :)
Anbieten von Wellnessangeboten :) weniger Süßigkeiten
Es ist erstaunlich, wie sich hier ein Gefühl von Zusammengehörigkeit, Teamgeist und positiver Energie entwickelt hat. Jeder unterstützt und ermutigt einander, was zu einer produktiven und angenehmen Arbeitsumgebung führt. Es ist inspirierend, Teil eines Teams zu sein, in dem Kreativität und Innovation gedeihen.
Das Unternehmen wird für seine außergewöhnlichen Werte und Ethik geschätzt und zeichnet sich durch eine starke Kundenorientierung aus.
Es hat sich einen exzellenten Ruf sowohl in der Branche als auch bei den Kunden erarbeitet, dank seiner hervorragenden Dienstleistungen.
Unsere Agentur bietet flexible Arbeitszeiten, die es ermöglichen, persönliche Verpflichtungen und Interessen mit dem Job in Einklang zu bringen. Darüber hinaus werden auch Homeoffice-Möglichkeiten angeboten, um den Mitarbeitenden zusätzliche Flexibilität zu bieten.
Die Agentur bietet mehrmals im Jahr für viele MA eine Weiterbildung. Die bestehen sogar drauf das man sich weiterbildet.
Gehälter sind fair. Zusatzleistungen wie Boni, VWL gibt es auch
Es ist bemerkenswert zu sehen, wie sehr hier darauf geachtet wird, einen positiven Beitrag zur Umwelt und zur Gesellschaft zu leisten. Die Agentur setzt viel auf Nachhaltigkeit.
Es ist einfach beeindruckend zu sehen, wie sich jeder hier gegenseitig unterstützt und motiviert.
Egal ob es darum geht, neue Ideen zu brainstormen, bei der Lösung von Herausforderungen zu helfen oder einfach ein offenes Ohr für einander zu haben - unsere Kolleginnen und Kollegen sind immer für einander da. Es herrscht ein Gefühl von Teamgeist und Zusammenarbeit, das die Arbeitsatmosphäre positiv prägt.
Unsere Agentur schätzt die Erfahrung und das Wissen älterer Kollegen und schafft eine Umgebung, in der sie ihre Fähigkeiten weitergeben und ihr Potenzial voll ausschöpfen können. Es wird darauf geachtet, dass ältere Kollegen in wichtige Projekte und Entscheidungen eingebunden werden und ihre Meinungen gehört und respektiert werden.
Es ist beeindruckend zu sehen, wie sie mit uns umgehen und uns unterstützen.
Unsere Vorgesetzten sind nicht nur fachlich kompetent, sondern auch einfühlsam und respektvoll. Sie nehmen sich Zeit, um uns zuzuhören und unsere Anliegen ernst zu nehmen. Sie führen mit klaren Erwartungen und geben uns die Freiheit, unsere Arbeit auf unsere eigene Art und Weise zu erledigen. Sie erkennen unsere Leistungen an und sind immer bereit, uns zu ermutigen und zu motivieren.
Es wird auch auf unser Wohlbefinden geachtet. Es gibt Pausenräume, in denen wir uns entspannen und regenerieren können, und es wird sogar für gesunde Snacks und Getränke gesorgt, um unsere Energie aufrechtzuerhalten.
Die offene Kommunikation und der respektvolle Umgang miteinander schaffen eine Atmosphäre, in der Ideen fließen und der Erfolg vorprogrammiert ist.
Es ist inspirierend zu sehen, wie unsere Agentur ein Umfeld schafft, in dem jeder unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder Hintergrund sein volles Potenzial entfalten kann.
Nette, junge, dynamische Teams. Motivierte Menschen, die Lust haben zu arbeiten. Interessante Aufgaben und ein gutes Miteinander. Attraktive Kunden und hohes Lernpotenzial.
Viel Arbeit, hohes Stresslevel. Enthusiasmus motivierter Personen wird schnell "verbrannt" - hohe Mitarbeiterfluktuation. Es wird wenig dafür getan, dass erfahrene gut arbeitende Personen bleiben.
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