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Jetzt Profil vervollständigen1 Mitarbeiter:innen, die bei Szaidel Cosmetic eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 3,6 von 5 Punkten.
Der Arbeitgeber wurde in dieser Bewertung weiterempfohlen.
- meine netten Kollegen
- Zusammenhalt in den Abteilungen
- Motivation Arbeitsprozesse zu optimieren
- generell wird viel zum Besseren investiert und umstrukturiert
- das System, mit dem man arbeitet ist etwas veraltet un manchmal sehr langsam. Überaus nervenaufreibend damit arbeiten zu müssen.
- die Haltung, die manche an den Tag legen gegenüber Personal aus Produktion und Versand
- Kaffee muss man selbst bezahlen :D
- Ausbildungsmaterialien, wie die Schulbücher und Arbeitshefte übernehmen
(--> Bücher kann man ggf. von den alten Azubis übernehmen)
- Fahrtkostenübernahme fände ich gut
(--> Entlastung für Azubis, die etwas weiter fahren müssen)
Grundsätzlich eine gute und entspannte Atmosphäre, es gibt aber auch Zeitpunkte und Zeiträume, in der das Klima angespannt und stressig ist. Das legt sich aber auch wieder.
Grundsätzlich gute Chancen auf eine Übernahme. Abhängig von der Benotung.
Auch Chancen auf Weiterbildung und Aufstieg!
Gleitzeitmodell morgens 7:00 bis 9:00 und nachmittags bis um 16:00 Uhr. Die Verwaltung arbeitet nicht am Wochenende, Versand und Produktion sehr wohl. Aber man sieht vor, die Samstagsarbeit in absehbarer Zeit zu beenden.
Vergleicht man die Ausbildungsvergütung mit Klassenkameraden, die in Verbandsgemeinden oder Stadtwerken arbeiten, fällt die eher mittelmäßig aus. Die jährliche Steigerung könnte man auch noch etwas anheben. Ansonsten ausreichend.
Sehr hilfsbereit. Das Azubi-Meeting könnte regelmäßiger stattfinden. Sowas wie einen Betriebsunterricht, in dem Schulstoff wiederholt wird, fände ich gut.
Kommt immer auf die eigenen Interessen und die Abteilungen an. Aber die Leute sind alle sehr freundlich und motiviert einem alles zu erklären und zu zeigen.
Auch abhängig von der Abteilung bzw. den eigenen Interessen. Mir gefallen die Abteilungen, die ich bisher durchlaufen habe! Zeit für die Schule zu lernen und sich vorzubreiten wird auch gewährt.
Am Anfang einer neuen Abteilung interessanter und aufregender, man findet aber schnell Aufgabenbereiche zum Übernehmen. Manche Abteilungen sind die Prozesse häufig die selben, weshalb es manchmal etwas eintönig wird. Da ist es aber auch kein Problem zwischendurch mal in die Schulunterlagen zu schauen.
Als Azubi werde ich respektiert und vor allem wird meine Arbeit wertgeschätzt. In der Produktion oder dem Versand sieht das aber etwas anders aus. Die Leute dort fühlen sich weniger wertgeschätzt und unterbezahlt.
Sehr geehrte Kollegin, sehr geehrter Kollege,
danke für Ihr konstruktives Feedback. Wir freuen uns zu lesen, dass Sie Arbeitsatmosphäre als so positiv empfinden und sich insgesamt wohl und wertgeschätzt fühlen. Gerne nehmen wir Ihre Optimierungsvorschläge zu einzelnen Bereichen wie den Ausbildungsmaterialien und Fahrtkosten auf und werden hier versuchen, unsere Prozesse zu optimieren. Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit mit Ihnen und hoffen, Sie auch weiterhin von uns als Ausbildungsstätte überzeugen zu können.
Beste Grüße
Ihr HR-Team