Inhaber überschattet das eigentliche Potenzial.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- 30% Mitarbeiterrabatt auf Tiernahrung
- keine Langeweile, Aufgaben werden immer gefunden
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Überlastung der Mitarbeiter
- Austausch von Feedback
- als inhabergeführte Unternehmen kein Austausch auf Augenhöhe
- und weitere oben genannte Punkte
Verbesserungsvorschläge
- klare, berufliche Perspektiven bieten
- Verhalten gegenüber Mitarbeitern anpassen
- Strukturen schaffen, Verantwortungen definieren
- Entlastung der Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
Lob gibt es nicht. Fehler werden offen mit scharfen Ton angesprochen. Oft auch vor anderen Kollegen und in lauterer Tonlage. Es geht alles nicht schnell genug.
Kommunikation
Wenn man seiner Holschuld nachkommt, ist die Kommunikation gegeben.
Kollegenzusammenhalt
Leider immer weniger vorhanden. Mein Team bestand von Beginn an aus mir als Einzelperson, alle neu gewonnen Kolleginnen sind nicht mehr dort (hohe Fluktuation).
Work-Life-Balance
Fahrtweg sehr lang, dafür kann aber das Unternehmen nichts. Homeoffice ist ein Privileg.
Vorgesetztenverhalten
Die harte Arbeit und Hingabe der Mitarbeiter wurden nicht angemessen anerkannt, was die Motivation beeinträchtigte.
Interessante Aufgaben
Tätigkeiten gingen über Einkauf hinaus, auch Instandhaltung und Organisation. Das war interessant.
Arbeitsbedingungen
Klein aber fein.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird versucht, es gibt eine Photovoltaik-Anlage auf dem Dach.
Image
Mitarbeiter reden nicht gut über diese Firma, dies stimmt mit dem Image nach Außen überein.