Unsicherer Arbeitgeber und unmenschlicher Umgang mit Mitarbeitern
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die IT Infrastruktur
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die GF
Verbesserungsvorschläge
Die GF sollte lernen vernünftig zu kommunizieren und ehrlich zu sein. Bei einem Start Up können sich nun mal Visionen, Zukunftspläne etc. Rasant ändern und Umstrukturierungen müssen folgen. Das ist ganz normal, aber dann teilt den Mitarbeitern das mit. Und bitte verhaltet euch nicht wie kleine Kinder, wenn die Mitarbeiter kündigen. Ein respektvoller Umgang sollte immer gegeben sein!
Arbeitsatmosphäre
Im Team sehr gut, gegenüber der GF sehr schlecht.
Kommunikation
Unterirdische Kommunikation von der GF an ihre Mitarbeiter gegenüber Zukunftsplanung und weitere Vorgehensweise bei Taxdoo. Es wird lieber geschwiegen und Mitarbeiter werden raus geekelt anstatt ehrlich miteinander zu sprechen, dass sich die Vision von taxdoo geändert hat und es Veränderungen geben muss.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb des Teams unschlagbar
Vorgesetztenverhalten
Leider sehr oft haben Mitarbeiter ihre Position ausgenutzt und sich fürchterlich verhalten. Das Verhalten der GF geht gar nicht. Wenn ein Mitarbeiter kündigt, wird die GF persönlich und verletztend und ignoriert die Mitarbeiter fortan.
Arbeitsbedingungen
Sehr gute Technik und Softwares
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mehr Schein als sein
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr gutes Gehalt
Image
Wie eine Achterbahn, die meisten Mitarbeiter reden davon zu kündigen und wie schlecht es ist, dann wird auf einmal Vision Nr. 627282 von der GF angesprochen, dann ist alles gut bis diese Vision auch wieder hinfällig ist und eine neue Strategie versucht wird.
Karriere/Weiterbildung
Es wird ein bestimmtes Budget ausgezahlt, aber man muss sich nach Freigabe des Vorgesetzten immer noch 5x vor dem People Team dafür rechtfertigen, warum man das machen möchte. Schrecklicher Prozess