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2025

26 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,6
Score-Details

26 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Vor dem Bewerbungsgespräch super Prozess, nach (2ten) Bewerbungsgespräch Katastrophe!

3,8
Absage
Bewerber/inHat sich 2018 bei neusta experience GmbH in Bremen als Projektmanager beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Den Feedback-Prozess nach einem Bewerbungsgespräch verbessern, selbst wenn es sich um eine Absage handelt. Respekt gebührt beiden Seiten und man sollte nicht fallen gelassen werden wie ein alter Fisch! Es gab absolut keine Angaben zum Feedback, nicht nach telefonischer oder elektronischer Nachfrage. Die Mitteilung der Absage kam weit nach dem angepriesenem Datum.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Nach eigener mündlicher Zusage folgt die Absage?

4,4
Absage
Bewerber/inHat sich 2018 bei team neusta GmbH in Bremen als Java-Entwickler beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

In meinem Bewerbungsdurchlauf wurde mir am Ende des Gespräches eine mündliche Zusage gegeben. Hierbei wollte man mir zeitnah die Unterlagen zukommen lassen, welche nie eingetroffen sind. Nach relativ kurzer Zeit (9 Tage) folgte die Absage, mit der Begründung , man habe sich für wen anderes entschieden. Die Anzeige verblieb allerdings nach wie vor auf der eigenen Seite - völlig ir­ri­tie­rend, was die Wahrheit ist.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Klasse Bewerbungsprozess!

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2018 bei team neusta GmbH in Bremen als Projektmanagement beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Stärken, Hobbies, Persönlichkeit
  • ein wenig über den Werdegang sprechen

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Trotz hoher Umsätze extrem niedriges Gehalt

2,7
Bewerber/inHat sich 2017 bei neusta GmbH in Bremen als Softwareentwickler beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Das Gehalt dem Markt angleichen. Die Argumente dass in Bremen die Nebenkosten niedriger sind ist völliger Unsinn. Mieten sind nicht das einzige Kriterium. Der Big Mac kostet hier genausoviel wie in München.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr Professionell und schnellen Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2017 bei team neusta GmbH in Bremen als ABAP Entwickler beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

So professionaler Bewerbungsprozess habe ich bis jetzt nicht gesehen und würde gerne die Firma bei jedem nur weiterempfehlen.

Da der Prozess sehr schnell läuft und dementsprechend habe ich fristgerecht Zusage erhalten. Aus diesem Gründe bewerte ich diese Firma sehr gut.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

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Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

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Angenehme Atmosphäre

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angenehm

4,5
Zusage
Bewerber/inHat sich 2015 bei neusta GmbH in Bremen als Webentwickler beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Die Einladung zum Gespräch habe ich noch am Abend meiner Bewerbung erhalten. Im Sinne von: "Das sieht gut aus, wir sollten uns persönlich unterhalten."
Die Erwartbarkeit des Prozesses habe ich allerdings relativ schlecht bewertet, da ich mich auf einen stressigen Test meiner persönlichen Stärken vorbereitet habe, obwohl es im Gespräch tatsächlich nur darum ging, sich gegenseitig besser kennen zu lernen. Als Aufhänger für Gesprächsthemen wurde natürlich der Lebenslauf genutzt, aber das Gespräch nahm recht schnell einen freien Lauf, bei dem auch ich als Bewerber die Richtung gestalten konnte.
Schon zum Gesprächsbeginn wurde das Du angeboten.
Die Zusage gab es quasi bereits am Ende des Gespräches. Es fühlte sich aber so an, als hätte ich sie schon vorher gehabt.
Insgesamt war der Bewerbungsprozess und speziell das Gespräch sehr angenehm.

Bewerbungsfragen

  • Du bist der von der XYZ AG, nicht wahr? Das interessiert mich jetzt: Wie habt ihr denn da so gearbeitet?
  • Und nach der Ausbildung wolltest du dann mal etwas anderes probieren?
  • Okay, hast du denn schon mal geguckt, wie wir ungefähr aufgestellt sind? Unsere Philosophie ist da ja etwas anders.
  • Ach so, und in der Berufsschule hast du dann noch das andere gelernt, oder kam das privat?
  • Würdest du denn dann lieber ins Frontend- oder ins Backendteam?

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Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Freundlich und sehr schnell

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2015 bei neusta GmbH in Bremen als Webentwickler beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Die Antwort auf meine Bewerbung kam zügig und ich wurde sofort zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen. Dieses gestaltete sich sehr freundlich und konzentrierte sich auf ein gegenseitiges Kennenlernen.


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Schnell, schneller, neusta! ;-)

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2014 bei neusta GmbH in Bremen als Projektleiter beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Die Zeitspanne von der ersten Kontaktaufname bis zur Einstellung dauerte nur wenige Wochen und umfasste zwei Gesprächstermine. Das war schnell und professionell.

Bewerbungsfragen

Ich habe mich bei neusta beworben, weil in dieser Firma Innovation und Kreativität gefordert und gefördert wird.


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Professionalität des Gesprächs

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Ein sehr angenehmes und einladendes Bewerbungsgespräch

4,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2015 bei team neusta GmbH in Bremen als Java Software-Entwickler beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Die Bewerbung begann mit einer Begrüßung und einer netten kleinen Runde Smalltalk, wodurch die erste Nervosität bereits verschwand. Im Laufe des Gesprächs erhielt ich eine umfassende Erläuterung der für mich potentiell relevanten Abläufe in der Firma und die meisten meiner Fragen wurden bereits dadurch beantwortet. Auf die restlichen Fragen erhielt ich ausführliche und zufrieden stellende Antworten, sodass sich bereits am Ende des Gespräches abgezeichnet hat, dass ich hier bei meinem künftigen Arbeitgeber sitze. Die Jobzusage erhielt ich direkt am Ende des Gesprächs.

Bewerbungsfragen

  • Die Frage nach den Stärken und Schwächen wurde nicht gestellt, was ich persönlich gut fand, da diese Frage mMn. nicht wirklich viel über den potentiellen Bewerber aussagt, höchstens, wie ausführlich er sich im Vorfeld mit typischen 0815 Antworten befasst hat.
  • Ich wurde gefragt, was ich während meines Studiums gemacht habe (Berufsanfänger) und konnte darüber ausholend eine kurze Zusammenfassung meiner Kenntnisse geben und auf Rückfragen entsprechend antworten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

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Erwartbarkeit des Prozesses

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Großartige Startbedingungen

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2015 bei neusta GmbH in Bremen als Softwareentwickler beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Alle Aussagen, die Arbeitsbedingungen und Teamstruktur, sowie Projektarbeit betreffend, sind verlässlich und werden auch so gelebt. Keine leeren Versprechungen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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