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Bewertung

Zur Zeit (Winter 2024) ist Team SE als Arbeitgeber nicht zu empfehlen :(

2,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei team SE in Flensburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

flexible Arbeitszeiten, Home Office und die "Dankbarkeit" das Mindestlohn bezahlt wird

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zur Zeit (Sommer 2024) ist Team SE als Arbeitgeber nicht zu empfehlen. Trotz zweitbesten Geschäftsergebnis, wird ein extremer Sparkurs ausgeschrieben. Das bedeutet das Stellen nicht mehr nach besetzt werden und die Arbeit sich ins unerträgliche stapelt. Leider hat der Vorstand den Sparkurs nicht verinnerlicht und sich schöne neue Vorstand Autos für jeweils über 200.000€ gegönnt. Das wäre ja kein Problem, aber auch der Vorstand sollte den Sparkurs vorleben und uns Mitarbeiter als Vorbild dienen.

Zur Zeit herrscht eine schlechte Stimmung in der Firma. Es ist sehr schade, da Team vor einem Jahr ein richtig guter Arbeitgeber war. Es blutet einen das Herz zu sehen, wie innerhalb eines Jahres die Firma durch fehlerhafte Führung in personelle Schieflage gebracht wird.

Gehaltstechnisch ist Team leider auch nicht mehr auf der Höhe der Zeit. Mitbewerber zahlen jetzt deutlich mehr und Team ruht sich auf den Lorbeeren der letzten Jahre aus.
Hoffentlich bekommt Team noch die Kurve zum Guten, weil Team ist eigentlich ein guter Arbeitgeber, der aber gerade in die verkehrte Richtung galoppiert und die Mitarbeiter zu sehr auf der Strecke lässt. Es wird nur auf die nackten Zahlen geguckt ohne Sinn und Verstand oder einmal ein Blick nach links oder rechts. Dadurch wird die Menschlichkeit und Freude an der Arbeit und die Identifikation mit der Firma drastisch verspielt.

Verbesserungsvorschläge

klare Kommunikation, Prozesse fehlen

Arbeitsatmosphäre

Verunsicherung vom Vorstand und eine Atmosphäre der Angst herrscht. Es ist auch keine klare Linie erkennbar wohin Team SE als Firma steuert. Das führt dazu, dass viele Mitarbeiter kündigen, weil keine klare Perspektive aufgezeigt wird.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen untereinander halten super zusammen!

Work-Life-Balance

flexible Arbeitszeiten

Gehalt/Sozialleistungen

Gehaltstechnisch ist Team leider auch nicht mehr auf der Höhe der Zeit. Mitbewerber zahlen jetzt deutlich mehr und Team ruht sich auf den Lorbeeren der letzten Jahre aus.

Karriere/Weiterbildung

Für Weiterbildungen ist keine Zeit, weil die Arbeit sonst nicht geschafft wird


Kommunikation

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

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Arbeitgeber-Kommentar

Mitarbeiter von team SEKommunikation

Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter,

wir bei der team SE nehmen ehrliches Mitarbeiterfeedback sehr ernst und sind dankbar für deine detaillierte Rückmeldung. Unsere Unternehmenskultur lebt davon, transparent auf Herausforderungen zu reagieren und gemeinsam Verbesserungspotenziale zu identifizieren.

Die aktuelle wirtschaftliche Situation erfordert von uns allen eine große Anpassungsfähigkeit und Effizienz, was in der Umsetzung nicht immer leicht ist. Wir sind uns bewusst, dass unsere Mitarbeitenden das Fundament unseres Erfolgs sind und arbeiten intensiv daran, die Arbeitsbedingungen und Kommunikationsstrukturen zu optimieren.

Unsere Führungsebene ist dabei, klare Perspektiven zu entwickeln und die Unternehmensausrichtung 2025 zu gestalten. In allen Bereichen stehen Prozessverbesserungen im Mittelpunkt, um Arbeitsbelastungen zu reduzieren und Entwicklungsmöglichkeiten zu schaffen. Unser Ziel ist es, weiterhin ein attraktiver Arbeitgeber zu sein, der Stabilität, Wertschätzung und berufliche Perspektiven bietet.

Herzliche Grüße von deiner
team SE

Tanja

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