4 Bewertungen von Bewerbern
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4 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sehr transparenter, ehrlicher und zeitlich gut abgestimmter Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2024 bei TEAMFACT Gmbh in Chemnitz als Consultant beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Keine Verbesserungsvorschläge
Bewerbungsfragen
- Stärken, Interessen, Motivation, Erwartungen an die Position, Arbeitszeiten, Gehaltsvorstellungen
- Studium, bisherige Arbeitserfahrungen, Herausforderungen im Job, technische Kenntnisse
- Ich bedanke mich für den sehr guten und transparenten Bewerbungsprozess.
- Die erste Gesprächsrunde erfolgte mit einem erfahrenen Mitarbeiter aus einer ähnlichen Position, dort wurde ein Überblick über die kommenden Aufgaben und Tätigkeiten gegeben. Das zweite Gespräch erfolgte mit einer Person aus der Geschäftsführung, dort ging es mehr um die technischen Föhigkeiten und Erfahrungen. Das dritte Gespräch fand persönlich im Büro statt.
- Während des gesamten Bewerbungsprozesses fühlte ich mich gut aufgehoben, die Gespräche fanden auf einer professionellen und persönlichen Ebene statt. Man hat sich Zeit genommen auf mich als Bewerber einzugehen. Es kamen keine unangenehmen Fragen auf, gegenseite Erwartungen wurden ausführlich thematisiert und die Einarbeitungszeit konkret dargestellt.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Professional und freundlich
Bewerber/inHat sich 2024 bei TEAMFACT Gmbh in Chemnitz als SAP Berater Trainee beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Der gesamte Prozess war angenehm und professionell. Ich hatte zwei Gesprächsrunden. Die erste war mit einem Kollegen, der in einer ähnlichen Position tätig ist wie die, auf die ich mich beworben habe. Er war sehr professionell, zugleich aber auch unterstützend und freundlich.
Das zweite Gespräch führte ich mit einer der Führungskräfte des Unternehmens. Ich war sehr beeindruckt von ihrer Kompetenz und ihrer Art, das Gespräch zu führen.
In beiden Runden ging es um meinen Lebenslauf, meine bisherigen Erfahrungen und die Motivation, mich auf diese Position zu bewerben. Alles in allem war es eine wirklich positive und angenehme Erfahrung.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
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Sehr gutes Bewerbungsverfahren, zeitnahe Antworten, zuverlässige Terminvereinbarungen
Bewerber/inHat sich 2020 bei TEAMFACT Gmbh in Chemnitz als Sap - Entwicklung/Beratung beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
keine
Bewerbungsfragen
- Zur Person wurde im allgemeinen eine Vorstellung gemacht von beiden Seiten, war aber sehr angenehm das Gespräch zu jedem Zeitpunkt.
- Den Werdegang von meiner Seite hab ich erläutert im normalen Umfang, wärend der Gespräche hatte ich aber jederzeit ein gutes Gefühl, auch merkte man das die Gesprächspartner sich die Zeit dafür genommen haben. Es waren jetzt keine Fragen dabei die jetzt konkret Fachwissen abgefragt hätten, wie es oft bei anderen Firmen der Fall ist. Von daher vergebe ich der Firma ein positives Feedback.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Strukturierter Ablauf des Bewerbungsverfahrens mit angenehmer sowie zielgerichteter Gesprächsführung.
Bewerber/inHat sich 2016 bei TEAMFACT Gmbh in Chemnitz als Kaufmännische Assistentin beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Stärken, Schwächen, persönliche Interessen
- Werdegang (Studium, Nebenjob) und Berufserfahrung, Grund des Wechsels
- Gehaltsvorstellung, Arbeitszeiten
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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