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10 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,9
Score-Details

10 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

TOP Candidate Experience!

5,0
Bewerber/inHat sich 2024 bei Technische Hochschule Ingolstadt als Personalreferentin beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Keine, ich habe mich rundum wohlgefühlt und wurde in allen Themen wertschätzend behandelt und immer "abgeholt". Das ist heutzutage nicht mehr selbstverständlich.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Vanessa Iacobelli-GrigoriadisService Recruiting und Personalentwicklung

Sehr geehrte/r Bewerber/in,

vielen Dank für das positive Feedback zu Ihrer Candidate Experience. Wir freuen uns sehr, dass Sie sich wohlgefühlt haben.
Wir wünschen Ihnen alles Gute und viel Erfolg für Ihren weitere berufliche Laufbahn.
Viele Grüße,
Vanessa Iacobelli-Grigoriadis
Service Recruiting und Personalentwicklung

Forschung ist Zukunft

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 bei Technische Hochschule Ingolstadt als Wissenschaftlicher Mitarbeiter beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Eindruck:
- Interessante und vielfältige Themenfelder für wissenschaftliche Mitarbeiter im verschiedenen Forschungsbereichen
- Modern ausgestattete Labore und Arbeitsplätze auf dem Campus sowie eine schöne und zentrale Lage in Ingolstadt
- Zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten vor Ort
- Ausrichtung auf die Mobilität der Zukunft und Nachhaltigkeit

Bewerbungsgespräch:
- Respektvolles und offenes Bewerbungsgespräch
- Interessante Einblicke in unterschiedliche Forschungsbereiche mit anschließender Führung
- Sympathisches Team aus Professoren, Mitarbeitern und Studierenden

Bewerbungsprozess:
- Freundlicher Kontakt
- Schnelle Rückmeldung über den aktuellen Stand im Bewerbungsprozess

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Vanessa Iacobelli-GrigoriadisService Recruiting und Personalentwicklung

Sehr geehrte Bewerberin,
sehr geehrter Bewerber,

vielen herzlichen Dank für Ihre positive Bewertung. Wir gratulieren Ihnen ganz herzlich zu Ihrer Zusage.

Es freut uns sehr, dass Sie Ihren Bewerbungsprozess sowie den Campus inkl. der Forschungseinrichtungen als positiv empfanden.
Wir wünschen Ihnen eine spannende, lehrreiche und schöne Zeit an der THI.

Viele Grüße,
Vanessa Iacobelli-Grigoriadis
Service Recruiting und Personalentwicklung
THI

Schneller, unkomplizierter Bewerbungsprozess trotz Corona

4,3
Bewerber/inHat sich 2021 bei Technische Hochschule Ingolstadt als Mitarbeiter Social Media, Active Sourcing & Recruiting beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Etwas mehr "mit der Zeit gehen", moderner werden

Bewerbungsfragen

  • Nachdem ich eine Probeaufgabe in einem separaten Raum bearbeitet habe (faire Aufgabenstellung und angemessenes Zeitlimit), kamen die zwei Personalerinnen in den Raum.
  • Nachdem sich beide kurz bei mir vorgestellt haben, habe ich die Ergebnisse der Probeaufgabe präsentiert und erläutert.
  • Danach sollte auch ich mich anhand des Lebenslaufes vorstellen und erzählen, was ich in meinen Praktika gemacht habe, wie ich mir den Job vorstelle...
  • Dann wurde etwas zur Stelle (Rahmenbedingungen, Aufgabengebiet etc.) und zur THI als Arbeitgeber (Zusammensetzung der Personalabteilung,...) erzählt.
  • Am Ende war noch Raum für meine Fragen, die mir alle beantwortet werden konnten.
  • Allgemein empfand ich das Vorstellungsgespräch als sehr angenehm. Der Raum war top vorbereitet (Laptop, Probeaufgaben, Wasser, Garderobe etc.) und die Atmosphäre stets ruhig und freundlich.
  • Der Bewerbungsprozess an sich war ganz klassisch - Lebenslauf, Anschreiben & relevante Zeugnisse sollte ich im Online-Karriereportal hochladen. Danach ein persönliches Gespräch vor Ort.
  • Die Rückmeldungen kamen immer zeitnah und fristgerecht. Ich habe mich stets gut informiert gefühlt. Bei Fragen konnte ich mich immer melden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr professioneller Bewerbungsprozess

4,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Technische Hochschule Ingolstadt als Verwaltungsmitarbeiter/-in beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe circa 2 Wochen nach dem Ende der Bewerbungsfrist eine Einladung zu einem ersten Gespräch erhalten (corona-bedingt virtuell), dort wurde ich sehr freundlich empfangen, es wurden mir alle Informationen bereitgestellt. Dann habe ich nach nur 3 Tagen bereits eine Einladung zu einem weiteren Gespräch bekommen, welches dann vor Ort stattfand. Meine Zusage habe ich dann auch bereits nach 3 Tagen nach dem zweiten Gespräch telefonisch erhalten. Alles in allem war ich mit dem ganzen Bewerbungsprozess sehr zufrieden, ich musst nie lange warten und wurde Seitens der Personalabteilung auch immer zeitnah über den aktuellen Stand meine Bewerbung informiert.

Bewerbungsfragen

  • Einiger Fragen zu persönlichen Eigenschaften, wie man von der Familie beschrieben werden würde. Welche Superkraft man sich wünschen würde, etc.
  • In meinem Fall nur Gründe für einen Arbeitgeberwechsel
  • Ich musste zu Beginn eine Arbeitsprobe absolvieren, hierbei waren die Fragen sehr fair gestellt.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Vanessa Iacobelli-GrigoriadisService Recruiting und Personalentwicklung

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre positive Bewertung und herzlichen Glückwunsch zu Ihrem neuen Job an der THI.
Wir freuen uns sehr, dass Sie den Bewerbungsprozess als angenehm, schnell und fair empfanden.
Wir wünschen Ihnen eine gute und erfolgreiche Zeit bei uns an der THI.

Bleiben Sie gesund und viele Grüße,

Ihr Team der Abteilung Service Recruiting und Personalentwicklung.

Sehr guter Bewerbungsprozess

4,6
Bewerber/inHat sich 2020 bei Technische Hochschule Ingolstadt als Sachbearbeiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

-

Bewerbungsfragen

  • Stärken/Schwächen
  • wieso Wechsel
  • wieso diese Stelle

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Das erste Bewerbungsgespräch, das ich fast selbst abgebrochen hätte

2,1
Bewerber/inHat sich 2024 bei Technische Hochschule Ingolstadt als Referent im International Office beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Arbeitgeber-Kommentar

Vanessa Iacobelli-GrigoriadisService Recruiting und Personalentwicklung

Sehr geehrte/r Bewerter/in,

vielen Dank für Ihr ehrliches Feedback.
Als Teil der Personalabteilung und im Sinne unseres serviceorientierten Engagements möchten wir darauf hinweisen, dass wir uns konsequent bemühen, sowohl unseren eigenen Vorstellungen als auch den Erwartungen unserer Bewerber gerecht zu werden. Vor jedem Vorstellungsgespräch legen wir großen Wert darauf, Sie ausführlich über die geplanten Themen, den Zeitrahmen und den allgemeinen Ablauf zu informieren. Dabei stellen wir sicher, dass ausreichend Raum für Ihre individuellen Fragen und Anregungen gegeben ist und klären im Detail über jeden Schritt im Interviewprozess auf.
Bitte beachten Sie, dass wir uns stets bemühen, eine offene und klare Kommunikation zu gewährleisten.
Sollten wir dennoch in irgendeiner Weise Ihre Erwartungen nicht erfüllt haben und Missverständnisse entstanden sein, bedauern wir dies aufrichtig. Wir sind stets bereit, auf Ihre Anliegen einzugehen und freuen uns, bestehende Unklarheiten beseitigen zu können.
Unser Ziel ist es schließlich, für Sie eine positiv erinnerungswürdige Erfahrung im Bewerbungsprozess zu schaffen.
Darüber hinaus stehe ich Ihnen gerne für einen weiterführenden Dialog zur Verfügung. Sie können mich jederzeit unter vanessa.iacobelli-grigoriadis@thi.de erreichen.

Viele Grüße,
Vanessa Iacobelli-Grigoriadis
Service Recruiting und Personalentwicklung

Freundliches, strukturiertes und offenes Bewerbungsverfahren

5,0
Bewerber/inHat sich 2023 bei Technische Hochschule Ingolstadt beworben.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Katharina NeubergerAbteilungsleitung Recruiting und Personalentwicklung

Sehr geehrte/r Bewerber/in,
vielen Dank für Ihr nettes Feedback!
Schöne Grüße
Siri Lang

Schneller und transparenter Bewerbungs-Prozess mit angenehmer Gesprächs-Atmosphäre

4,6
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Technische Hochschule Ingolstadt als Software Developer beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Herablassend

2,5
Bewerber/inHat sich 2021 bei Technische Hochschule Ingolstadt beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Vanessa Iacobelli-GrigoriadisService Recruiting und Personalentwicklung

Sehr geehrte Bewerberin,
sehr geehrter Bewerber,

vielen Dank für Ihre Bewertung. Es tut uns sehr leid, dass Sie eine negative Erfahrung machen mussten.
Wir sind stets bemüht die Bewerbungsgespräche für die Kandidaten so angenehm wie möglich zu gestalten. Daher wären wir Ihnen sehr dankbar, wenn Sie uns eine E-mail mit einer Erläuterung zu Ihrem Vorfall zusenden könnten.

E-mail: karriere@thi.de

Bleiben Sie gesund!
Viele Grüße,
Vanessa Iacobelli-Grigoriadis
Service Recruiting und Personalentwicklung

Ältere Bewerber mit nachgewiesener Qualifikation u. Erfahrung sind anscheinend unerwünscht: kein Gespräch:Standardabsage

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Technische Hochschule Ingolstadt beworben und eine Absage erhalten.

Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

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