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Jetzt Profil einrichtenAuthentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Bewerber werden vera****t!!!
Verbesserungsvorschläge
Nach einem letzten, sehr unprofessionellen Gespräch, erhielt ich eine Zusage. Nach Wochen des Wartens auf den Vertrag und mehrere telefonische Rückfragen, erhielt ich eine lapidare Absagemail: "Die Stellenausschreibung wurde aus sachlichen Gründen ohne Einstellung abgeschlossen." Auf meine Rückfrage wurde mir erklärt, im Einstellungsprozess sein ein Fehler gemacht worden, ich dürfe mich gern neu bewerben. Welcher Fehler genau, das dürfe man mir nicht mitteilen. - Dazu nur folgender Hinweis: Das geht gar nicht. Absolut unhöfliches und unmögliches Verhalten einem Bewerber gegenüber.
Stellen frühzeitiger ausschreiben und dann auch tatsächlich besetzen.
Prozesse bitte korrekt durchführen um Ablehnungen durch den Personalrat zu verhindern.
Persönliche Animositäten der Dezernentin für Personal und Haushalt sollten bei der Einstellung keine Rolle spielen.